党建项目化工作总结7篇

发布时间:2022-08-23 12:00:09

党建项目化工作总结7篇

党建项目化工作总结篇1

　　进一步克服重使用、轻培养，教育和使用“两张皮”的现象，将党员干部教育与提拔使用结合起来，下面是众鑫文档网小编给大家带来的x局2022年度书记抓党建突破项目结项工作情况汇报，希望大家喜欢。

　　20xx年，我将“ 抓实三项措施，让党小组发挥大作用”作为书记抓党建突破项目，落实责任，破解难点，扎实推进，***系统基层党建工作取得新成效。现将工作情况汇报如下：

　　一、背景动因

　　党小组是党支部的重要组成部分，是做好党支部工作的基础。****机关党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“围绕中心抓党建抓好党建促发展”的理念，不断丰富完善党小组工作法，落细、落实党小组标准化、规范化建设，不断强化党的政治引领功能，以提高党员的政治理论素养、提升业务能力及服务水平为重点，及时落实和完成上级各项工作部署，充分发挥了党小组的战斗堡垒作用。

　　二、项目实施

　　(一)加强领导，健全制度，保证党小组建设工作顺利开展。

　　一是盯住责任落实。把加强领导作为党小组建设工作的关键，认真贯彻“党要管党”和“从严治党”的方针，建立和完善目标责任制，督导支部落实抓党小组建设的主体责任，每年专题研究分析规建设情况，每年至少听取1次党小组建设工作汇报，及时研究解决工作中的困难和问题。将党小组建设工作作为党建工作述职、评议、考核的重要内容，纳入党建工作责任制和绩效考核范围。

　　二是盯住制度建设。注重建立和完善党小组建设工作各项制度，坚持用制度来规范党员行为。先后出台了党组中心组学习制度、党建工作制度、重大事项报告制度、加强***系统自身建设实施意见、加强社会***组织党建工作意见、直属党组织星级评定实施意见、基层党组织考核办法、过硬党支部建设制度、加强党小组建设工作指导意见、党员积分量化管理办法等。

　　三是盯住考核督导。进一步克服重使用、轻培养，教育和使用“两张皮”的现象，将党员干部教育与提拔使用结合起来，对不积极参加教育，成效不明显的党员干部不予提拔使用。把党员学习教育情况纳入年度考核内容，与其它工作一样硬帐硬结，促进党员教育经常开展、有效提高。

　　(二)创新载体，活化形式，提高党小组建设工作的实效性。

　　一是以讲好党课为主体。我们把提高党员的政治业务素质，作为新时代党的建设的一项战略任务，认真落实“三会一课”，机关党委遇有重大专题学习每年集中组织书记讲党课。大力开展“送党课下基层”活动，党员领导干部和直属单位党组织负责人每年至少讲1次党课，组织各级党员领导干部分别到所在支部和所联系的基层支部讲党课，并邀请专家学者、先进典型到各单位巡回讲党课，并开展优秀党课评选活动。

　　二是以教育活动为辅助。2019年，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，扎实开展“争创一流支部、争做先进党员”主题活动，20xx年结合“我为群众办实事”实践活动，扎实开展大走访、大排解、大提升活动，结合纪念建党100周年，认真开展党史学习教育，开展重温入党誓词、参观***教育基地、品读红色经典等活动，鼓励党员干部争创一流业绩、争当一流先进，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥党员的先锋模范作用。

　　三是放出风筝不断线，坚持“党小组建在运动队上”。坚持和发扬体育系统优良传统，加强外训队党组织建设，规范运动员、教练员党组织关系管理。突出党支部教育管理党员的主体作用，结合外训队特点，以党小组为单位组织开展形式多样的党性教育活动。为充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用，各外训队、组以党建引领训练，在外训各地设立了临时党小组，将党建工作与训练工作充分融合，筑牢外训队伍前沿阵地。四是紧紧围绕奥运争光，加强运动队思想政治工作。切实按照市委市政府关于训练队的指示要求，既提高运动素质能力，也加强思想政治教育，增强使命感、责任感、荣誉感，打造能征善战、作风优良的体育训练队伍。大力开展“祖国在我心中”主题活动，通过入队宣讲、编发“口袋书”、组织学习党史和新中国史、开展军训、开展国旗国歌教育等方式，教育引导运动员、教练员坚持“祖国利益至上”，牢固树立“祖国培养”“为国而战”意识。认真学习贯彻习近平总书记给北体大冠军班的重要回信，制定工作方案，召开专题座谈会，组织党员干部特别是运动员、教练员认真学习领会，切实把总书记要求贯彻到训练、比赛和工作中。

　　(三)牢记宗旨，激发活力，开展“示范党小组”创建活动。

　　坚持以党建为引领，推行“党小组+”工作模式，突出体育工作特色，做好结合文章，做优“特色党建”。

　　一是“党建+***队”激活党建生命力。****局机关党委聚焦训练备战参赛实际，统筹谋划精准施策，不断提升运动队党建工作针对性和实效性。成立***局运动队思想政治工作领导小组，建立局领导和机关科室运动队联系点制度，始终坚持聚焦政治、思想、组织、文化引领，各级党团组织抓实理论武装，把做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者作为烟台体育人的共同追求和精神动力，带动青年听党话、跟党走、讲奉献、勇担当。运动员入团入党，学习培训、训练比赛、业余生活，组织的关怀和温暖无时、无处不在。在“党建+运动队”的生动实践中，运动员们把“以为党旗增辉为已任、以为国旗添彩为天职!”作为共同的信念与坚持，各运动队佳绩连连、捷报频传。

　　二是“党建+志愿服务”增强党建向心力。发挥党员先锋模范作用，在第**届省运会备战参赛及各类体育赛事中，设置党员示范岗、全民健身志愿服务岗、社会体育指导员巾帼文明岗等，发放党员倡议书、举行党员签名活动，戴党徽、亮身份，主动问需，周到服务，给予运动员和健身群众无私关爱和帮助，激发党员责任感、荣誉感和使命感，充分展现出体育系统党员的先锋模范作用。

　　三、取得效果

　　(一)挂图作战，积极回应群众诉求，以新担当实现“体育惠民”新作为。

　　广泛开展联系群众“大走访”，采取“四不两直”等方式，深入基层调查研究，同时充分利用政务服务热线、***栏目、《***》栏目等民生平台，线下线上结合，将群众最关心、最迫切需要解决的**问题收集列单，建立台账，明确责任人和完成时限，挂图作战，销号管理，确保定一件干一件、干一件成一件，真正让群众见到实效、看到变化。对同一问题群众投诉超过2次仍未解决的，我要亲自过问解决。针对群众普遍关心的“去哪健身问题”，各类体育设施覆盖城乡，人均体育场地面积、经常参加体育锻炼人数比例均位居全省前列，***人民体育幸福感、获得感越来越强烈。

　　(二)开展 “我为群众办实事”活动，以更高标准抓“体育惠民”执行力。

　　以群众身边的的困难事、烦心事为出发点，积极发动**系统力量，积极落实****为人民的理念，推动*******。对每项民生实事制订时间表、实行“挂图作战”，要求责任单位、施工单位“一项一策”制定任务清单、进度清单、问题清单、责任清单，大力推行“践诺工作法”，严格兑现各项工作承诺，确保重点民生实事落地落细见实效。

　　(三)开展“大学习大调研大落实”活动，打通“体育惠民”最后一公里路。

　　通过学习克服“知识恐慌”“本领恐慌”和能力储备不足的问题，不断提高党员干部的能力水平。采取集中学和自学相结合、学习体会和交流研讨相结合、促进工作和解决问题相结合等方式，查找解决自身理论学习、理论武装、理论水平不够这个最大的短板。落实“一线工作法”，摸清摸透实情。调研走访坚持从实际出发，针对性地采取“四不两直”方式，下沉基层开展调研，切实掌握新情况新问题。积极做好调研“后半篇文章”，以****信息化建设为抓手，*****制定了专属“身份证”二维码，建设****信息化服务平台，为群众了解参加体育赛事活动、查询预约体育场地设施等提供更加便捷的服务，围绕体育惠民制定专属套餐。在全民健身方面，实行“点单式”配送服务，用常沟通补群众所需，通过走访调研发现受群众欢迎的健身器材和健身项目，举办乡村振兴百场农村社区运动会，将体育盛宴送到群众身边;体育器材维修巡检方面，引入专业体育器材维修巡检团队，对巡检器材维修巡检制定专属套餐，做到“一件一议，一件一方案”，既节约成本，又提高了服务专业化与精准度，切实打通服务群众的最后一公里路。

　　(四)开展党的优良传统和作风教育，党史学习教育取得扎实成效。

　　党史学习教育活动开展以来，全体党员干部按照局党委的统一安排部署，开辟为国争光、为国育才新境界，用好用活百年党史这部最厚重的教科书，讲深讲透习近平新时代中国特色社会主义思想。举办了“******”主题座谈会，听老党员、老前辈讲情怀、讲奋斗历程、讲个人感悟。组织50多名党员干部赴***纪念馆开展党史学习现场教育活动。连续举办了2场“*******”庆祝中国共产党成立100周年舞台党课。党史学习教育活动开展以来，****局充分利用好本地红色资源，通过党组书记上党课、支部书记微党课、邀请老党员面对面座谈、先进楷模讲党课、到党性教育基地现场教学、参加“*******”合唱大赛等系列教育活动，全覆盖、多形式推动党史学习教育走深、走实、走心，坚决把党史学习教育落到实处，确保取得实效。

　　(五)加强履职尽责，狠抓执行落实，在转变作风中实现新提升。

　　严格实行*******管理机制，记准记实干部执行力档案，强化督导考核结果运用，对作风转变成效好，工作提质增效明显的单位和个人要通报表扬，并在评先树优、干部提拔任用上优先考虑;对工作敷衍塞责、庸懒散拖，对群众投诉麻木不仁、无动于衷造成不良影响的，要严肃追责问责，倒逼党员干部推动作风建设提档升级。今年我们******系统先后迎接了市委安全生产专项督查、市委第***巡察组对局机关及直属单位的全面巡察等多项重大任务，这是对我们工作的全面问诊把脉和政治体检，是对体育系统履职尽责的有力指导和鞭策。

　　(六)坚持表率示范，强化责任落实，服务型机关建设成效明显。

　　坚持党务政务公开，认真兑现服务承诺，自觉接受群众监督。强化“权力就是责任”“机关就是服务”“干部就是公仆”意识，修订了《****实施意见》，制定《*******》，在全系统实行党风廉政建设工作纪实制度，切实把党风廉政建设主体责任扛稳、抓牢、做实;完善干部考核奖惩制度，实行经常性考核与年度考核相结合，增强机关活力，提高执行能力。坚持表率示范，强化责任落实，作为党风廉政建设的责任主体，领导班子成员及机关各科室负责同志充分发挥表率示范作用，以身作则，较好的做到了自觉遵守党的政治纪律和政治规矩，带头执行中央八项规定，既管好自己，又管好身边的工作人员，清清白白做人、干干净净做事。

党建项目化工作总结篇2

　　领办项目：党建引领村级集体经济提升

　　项目内容：

　　发挥党支部的战斗堡垒作用，深入挖掘项目，整合资源，不断增强村级自我造血能力，力争所有村集体经济总收入x万元以上，经营收入x万以上，其中经营性收入x万元以上的村达到x个以上。

　　时间安排：

　　2022年3月底前，组织开展村集体经济发展现状调查;

　　2022年5月，组织开展如何壮大提升集体经济培训;

　　2022年6月，完善村级集体经济发展考核机制;

　　2022年7月，组织学习考察先进村先进经验;

　　2022年9月，通报当年各村集体经济发展情况;

　　2022年12月，基本完成年度村集体经济发展目标。

　　预期目标：增强村级自我造血能力，不断壮大提升村级集体经济。

党建项目化工作总结篇3

　　领办项目：红色网格构建农产品质量安全防护网

　　项目内容：

　　以创建全国农产品质量安全示范县(检测室示范点)为契机，开展“党建+”系列农产品质量安全宣传活动;建立健全农产品质量建设机制，加大农产品检测力度，完成农产品质量安全检测报告750份，抽检率100%，合格率100%，确保全镇农产品生产和质量安全，创建农产品质量示范镇。

　　时间安排：

　　2022年3月底前，制定农产品质量安全监管工作年度计划，制定农产品质量安全事故应急预案;

　　2022年6月底前，对纳入监管名录的农业生产主体责任告知率、培训率达到100%，组织村级网格员开展日常巡查，全面落实农产品生产主体责任;

　　2022年9月底前，定期或不定期开展农产品质量安全监督抽查、投入品监管。

　　预期目标：建立三级党建网格体系，依托农产品质量安全监管平台，构建“一码一证一平台”的数字化监管体系，筑牢农产品质量安全防护网。

党建项目化工作总结篇4

　　领办项目：党建引领助推新时代文明实践

　　项目内容：

　　①做优新时代文明实践所(站)建设，将党建工作的触角延伸到新时代文明实践工作的主战场，组织动员党员干部树标杆、做表率，深入学习实践科学理论、宣传宣讲党的政策、培育践行主流价值;

　　②紧扣实践内容和群众需求，结合传统节日，开展群众乐于参与、便于参加的文明实践活动，发动群众广泛学习村规民约，持续开展“家风四送”活动，涵育文明乡风、良好家风、淳朴民风。

　　时间安排：

　　2022年每月结合党日活动、重点工作、重要节日，组织队伍开展志愿服务。

　　2022年新时代文明实践所(站)每季度至少开展一次活动。

　　预期目标：坚持基层党建与新时代文明实践相融合，通过党建引领，注入红色细胞，高起点谋划、高标准设计、高质量服务，让新时代文明实践迸发新活力。

党建项目化工作总结篇5

　　领办项目：党建助力粮食功能区整治优化项目

　　项目内容：

　　全面推行“党员田园户籍制”，充分发挥党员的先锋模范作用，带头进行荒田复垦、清理腾退，同时配合调整优化、强制管护等措施，拓展x镇社会发展空间资源。

　　时间安排：

　　2022年2月，完成抛荒田现状调查与数据整理;

　　2022年3月，制定整治工作方案，制定各村任务清单;

　　2022年6月，各村整治进展通报;

　　2022年8月，各村整治进展通报及新增抛荒田情况回头看;

　　2022年11月，基本完成现状整治，总结经验，探索形成长效管理机制。

　　预期目标：逐步完成粮食生产功能区整治优化。

党建项目化工作总结篇6

　　领办项目：依托党建智治平台，深化巩固“三全”党建体系

　　项目内容：

　　①落实好党建智治平台专人管理制度，开展业务培训，进行规范化管理;

　　②落实每月党建平台管理员及时录入公开栏、党员大会活动情况等信息，驻村干部、支部书记、党员及时扫码走访农户，每季度录入家风指数、包村指数、堡垒指数等五大指数;

　　③建立考核通报机制，抓实系统工作要求，实现党建智治平台“线上”和“线下”相统一。

　　时间安排：

　　2022年1月底前，开展一次镇级党建智治平台业务培训会，同时分村进行党员业务培训。

　　2022年每季度进行党建智治平台各项业务进展通报。

　　2022年12月底前，全年常态化开展党建智治平台使用情况督查。

　　预期目标：充分发挥党建智治平台功能，进一步推进党员干部干事创业，构建“自治、法治、德治、智治”的基层善治体系，不断增强群众获得感、幸福感、安全感。

党建项目化工作总结篇7

　　党支部定期听取汇报，提出意见建议，指导工作开展，坚持党建工作与业务工作一起研究部署、一起推动落实，真正形成责任明确，齐抓共管的党建工作格局，以卓有成效的党建成果推动了全局各项工作任务的顺利完成。下面是呢子范文网小编为您推荐公司党建品牌项目化实施方案。

　　为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真领会新时代党的建设总要求，深化党建“三项工程”建设，持续深化“抓支部、强堡垒”党建品牌，以党建主题实践活动“项目化”管理推进党的建设与生产经营融合促进，在实践中不断探索总结党建工作的创新举措和实践经验，使公司党建工作更有效地融入中心、服务大局，增强基层党组织凝聚力战斗力，发挥广大党员的先锋模范作用，提质增效、科学发展，推动公司各项工作再上新台阶，结合公司实际，特制订本方案，请认真遵照执行。

　　一、指导思想

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实中央、集团公司党组和公司党委决策部署，深入推进集团公司党组和公司党委、公司党委2022年党建要求，扎实开展“初心映照党旗红、绿色发展勇前行”主题实践活动，以高质量党建引领高质量发展。

　　二、活动单位

　　以各党支部、党小组为单位。

　　三、活动主题

　　初心映照党旗红、绿色发展勇前行

　　四、活动目标

　　不断巩固深化党建工作品牌特色建设，把党建品牌领航的影响力、感召力和凝聚力，厚植于企业战略规划、生产经营、队伍建设、工作作风、和谐稳定的各个方面，确保打造鲜明特色党建品牌成为一流党建引领一流企业建设的强大引擎。

　　五、活动内容和实施步骤

　　（一）活动内容

　　各党支部、党小组按照公司党建工作会议部署和年度党建工作要点内容，从实际出发，确定2022年实践活动的主题和载体，形成一个支部一个品牌，一个小组一个亮点、一名党员一面旗帜，为打造一流新能源企业贡献力量。

　　（二）实施步骤

　　1.制订活动方案（4月1日-4月10日）

　　按照开展主题实践活动的要求，各党支部、党小组组织座谈会动员广大党员和员工群众集思广益，为支部主题活动建言献策。

　　各党支部结合工作实际，分别开展品牌创建活动，通过成立“党员突击队”“党员示范岗”“党员技术攻坚小组”“青年创新小组”等党员活动小组，认真组织学习研讨，充分发挥党员模范带头作用，营造和谐氛围，确保党建融入企业中心工作取得实效。通过品牌创建团结带领公司全体干部员工在公司重点工作中迎难而上，主动作为，形成百花齐放、活力迸发的良好局面。

　　请各党支部组织填写《主题实践活动项目申报表》，于4月2日前上报公司党群工作部，由公司党委对活动项目进行审核把关，并公布审核结果。

　　2.组织实施创建活动（4月10日-12月31日）

　　（1）督察指导。党支部书记作为活动的第一责任人，要对通过审核立项的项目开展情况及时进行督查和指导，公司党委定期组织开展检查督导，对项目存在的问题提出意见建议，帮助协调解决相关问题，促进项目在实施过程中的改进和提高，确保活动方案落到实处，取得实效。

　　（2）自查交流。各党支部要抓好活动阶段性总结工作，在不同范围组织开展阶段性自查、交流活动。通过自查和交流，相互学习和借鉴，推动下一阶段活动进一步丰富完善，使其更有针对性和实效性。

　　（3）集中评议。11月下旬，各支部、各党小组要认真对活动情况进行总结和评议，将评议结果上报领导小组办公室。领导小组办公室汇总成果总结材料后，召开会议对项目成果进行初审评分，初审结果报公司领导小组审核。领导小组在初审结果的基础上，对活动成果进行评定，评审最终结果报党委审批。

　　（4）评比表彰。12月底前，公司党委将对各基层支部活动开展情况、党员参与情况和品牌创建项目取得的成效进行评比，对优秀活动项目进行表彰奖励，对有推广价值的项目成果进行宣传推广。

　　党群工作部要对项目完成情况进行检查督导，并在项目实施过程中帮助协调解决相关问题，加快项目完成进度。党支部要对本支部、小组活动项目的实施进行全过程跟踪，并接受公司党委的检查指导，整合内外部资源，不断优化活动方案，取得明显的经济效益和服务效果。年底，公司党委根据项目完成情况给予奖励。

　　六、活动要求

　　（一）各党支部书记要作为活动的第一责任人，支部委员要作为活动的具体责任人，集体研究部署活动事项，协调解决活动中出现的问题，做好宣传、总结等工作，确保活动扎实有效进行。

　　（二）党员带头，全员参与。针对工作中的急重难险任务，深化党员责任区、党员先锋岗、党员攻关项目、党员突击队等活动，动员和组织广大员工参与到活动中来，确保党员覆盖面达到100%，群众参与率不低于80%，形成全员创先争优的良好局面。

　　（三）要把加强思想政治工作贯穿活动的始终，确保员工队伍和谐稳定；要把开展提合理化建议贯穿活动的始终，动员组织党员为提质增效、科学发展献计献策。

　　（四）要加强宣传报道工作，大力宣传各党支部、党小组在活动中涌现出的先进典型和事例；把开展活动的好经验、好做法上升固化为制度，形成长效机制，巩固和扩大活动成果，彰显党组织活力和党员先锋模范作用。

　　（五）要落实责任人，注重事实和数据。总结在11月底前报党群工作部。