2022年全面从严治党任务11篇

发布时间:2022-08-07 19:24:02

2022年全面从严治党任务11篇

2022年全面从严治党任务篇1

　　一、指导思想

　　以习近平新时代中国特色社会主义为指导，深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神和十九届中央纪委六次全会特别是习近平总书记重要讲话精神，深入学习贯彻省纪委x全会精神，以及市纪委x全会精神，弘扬伟大建党精神，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持以政治建设为统领，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，推动全面从严治党向纵深发展，进一步巩固x系统风清气正政治生态，为迎接党的二十大胜利召开提供坚强纪律保障。

　　二、工作重点

　　落实全面从严治党主体责任主要做好以下几项重点工作：

　　（一）加强政治引领，抓好政治建设这项根本性建设

　　把加强党的政治建设作为首要任务，着力解决党组织领导核心作用弱化、贯彻执行上级重大决策部署不到位、党内政治生活不严肃和民主集中制执行不严等问题。

　　一是提升政治领导力。把切实践行“两个维护”作为第一位的政治要求，始终做到从政治上把大局、看问题，从政治上谋划、推动工作，加强对践行“四个意识”、落实“两个维护”、贯彻党章和《中国共产党纪律处分条例》等党内法规的监督检查，严查“七个有之”问题。同时要筑牢理想信念根基，培养一支政治坚定、学识精湛、乐于奉献的领导集体，不断提升党组织领导班子政治领导力和干事创业的能力。

　　二是落实上级决策部署。贯彻执行中央和上级党委决策部署不打折扣、不做选择、不搞变通，坚决保证政令畅通、令行禁止。强化规矩意识，坚持重大事项请示报告，绝不越级越权，自行其是、欺上瞒下、弄虚作假。

　　三是严肃党内政治生活。严格执行《中国共产党支部工作条例（试行）》有关规定，召开好民主生活会和组织生活会，强化党组织主要负责人“第一责任人”职责，主持制定会议方案，主持研究起草班子对照检查材料，把关班子成员个人发言提纲，对没有针对问题、脱离实际，没有触及思想的班子成员对照检查材料，要求重新修改。

　　四是严格执行民主集中制。坚持民主集中制原则，发扬民主作风，营造民主讨论的党内生活氛围，凡涉及“三重一大”决策事项，必须严格按照《x“三重一大”事项决策制度》贯彻执行，增强党的纪律和战斗力，发挥好民主集中制的制度优势，充分调动党支部和广大党员的积极性，集中全党智慧，保证党的决策正确和有效实施。

　　（二）强化思想引领，抓好思想建设这项基础性建设

　　思想不牢，地动山摇，思想建设是党的基础性建设，是党建之源，把党的思想建设作为基础性工作来抓，着力解决学习主动性不足、学习不深入、理论联系实际不够、形式单一和意识形态工作责任制落实不到位的问题，把牢思想的“总开关”。

　　一是完善机制学。加强学习型机关建设，巩固党史学习教育成果，持续推进“两学一做”常态化制度化，坚持党组中心组学习和主题党日活动，坚持集体学习和个人学习相结合，重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想，党章党规，党的十九大精神、十九届六中全会精神等，不断提高理论修养和政策水平。坚持领导领学，班子成员带头学习、带头讲党课，解决好党员干部职工思想上的困惑。

　　二是创新方式学。通过重温入党誓言、外出考察学习等方式，促进全体党员干部增强交流，互相学习，提升政治理论水平，充分发挥党员先锋模范作用，不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力。

　　三是带着问题学。积极引导党员干部围绕市委市政府中心工作和关系人民群众切身利益的难点热点问题，从问题入手，将思考问题贯穿于学习过程的始终，在学习中善于发现问题、勇于面对问题、乐于研究问题、着力解决问题。

　　四是落实意识形态工作责任制。认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署，严守政治纪律和政治规矩，及时分析研判排查各领域风险隐患，尤其在敏感时间节点，及时开展思想教育，维护意识形态安全。党员同志、尤其是党员领导干部要切实发挥模范带头作用，积极通过“学习强国”等平台和载体开展学习交流。

　　（三）树立大抓基层导向，抓好组织建设这项重点工作

　　加强党的组织建设，提升党组织战斗力，着力解决基层组织建设弱化、落实党建工作责任制不到位、干部人事管理制度执行不严格的问题。

　　一是扛实主体责任。牢固树立党建主责、主业和主角意识，把抓好党建作为最大的政绩，扛起管党治党主体责任，做到党建工作和业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，聚焦落实抓机制，健全领导机制、工作机制和保障机制，着力夯实基层党建工作责任，切实增强基层党支部的战斗力、凝聚力和向心力。

　　二是筑牢战斗堡垒。切实加强对基层党组织党建工作的指导和监督，以《中国共产党支部工作条例》为工作遵循，推动基层党组织建设从“宽、松、散”走向“严、紧、实”；同时严把党员入口关，提高党员进入“门槛”。认真执行中央办公厅印发的《中国共产党发展党员工作细则》，坚持“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”原则，制定发展党员年度计划，做好入党积极分子教育培养，严格工作程序和纪律，不断提高党员发展质量，做到一个党员就是一面旗帜，一个支部就是一个堡垒，增强党的战斗力。

　　三是严把干部选拔任用“关口”。认真落实新时期好干部标准和“德才兼备，以德为先”的用人导向，严格按照《党政干部选拔任用条例》的相关原则、基本条件和程序选拔使用干部。

　　（四）维护风清气正政治生态，抓好作风和纪律建设这项关键性工作

　　持之以恒抓好党的作风建设和纪律建设，把纪律和规矩挺在前面，维护和执行党的纪律，着力解决工作作风自由散漫、落实中央八项规定及其实施细则精神不力、“四风”隐形变异、日常监督执纪标准低的问题。

　　一是强化学习教育。以学习教育为抓手加强作风和纪律教育，把《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党问责条例》等党内法规作为党委中心组学习和“三会一课”的重点学习内容之一，严节点，严日常，增强党员干部带头遵守执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律思想觉悟，做到有令必行，有禁必止，切实杜绝对中央和省委市委县委决策部署打折扣、做选择、搞变通。

　　二是驰而不息整治“四风”。严格落实中央八项规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》以及省市有关规定，强化重要时间节点的防范和查处各种隐性、变异的“四风”问题，对查处的问题一律在单位内通报曝光，检查情况报市纪委监委派驻市委宣传部纪检组备案；厉行节约，严格“三公经费”管理，严控“三公”经费的支出，严禁公费购酒、公费旅游。

　　三是落实党内监督。严格执行《中国共产党党内监督条例》的相关规定，运用监督执纪“四种形态”，经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态。同时严格执行《领导干部报告个人有关事项规定》的相关规定，领导干部及时向组织报送个人有关事项的变动情况。

　　（五）落实党风廉政建设主体责任，深入推进反腐败斗争

　　全面履行管党治党主体责任，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，着力解决推进党风廉政建设和反腐败工作不坚决、不扎实、落实“一岗双责”有差距、防控措施不完善和监督执纪不到位的问题。

　　一是强化责任担当。各级党组织要认真落实全面从严治党主体责任，主要负责同志要担负起第一责任人责任，切实做到“四个亲自”；领导班子成员要履行好“一岗双责”，对职责范围内党风廉政建设真抓严管，强化对分管范围、分管部室廉洁从政的监督检查，发现问题及时报告和处置，不回避不包庇，坚持压力传导，筑牢责任链条，按照“谁主管、谁负责”原则，层层压实管党治党政治责任，以“关键少数”带动大多数党员干部，党员领导干部要带头执行党章党规，发挥示范带头作用。

　　二是完善党风廉政风险防控机制。严格执行《x廉政建设制度》和财务内控管理制度，对照“五不五要”工作要求，及时查摆工作作风方面存在的问题。坚持用制度管权管事管人，把权力关进制度的笼子里，针对管理漏洞和薄弱环节建章立制，健全日常监管和风险防控机制，切实消除监管盲区，做到真管严管，确保管党治党真正抓到底、严到位。

　　三是加强警示教育。将反腐倡廉学习列入党组中心组和机关党支部“三会一课”学习重要内容，纳入干部培养、提拔、管理、使用各个环节，树牢“底线”意识，通过组织观看警示教育片等，增强学习活动的感染力、冲击力。充分发挥反面典型警示教育作用，开展以案释纪，以案施教，重点案例点名通报，达到处理一人一事、警示教育一片的效果。

　　四是强化监督执纪问责。全力支持市纪委监委派驻市委宣传部纪检组开展监督执纪问责工作。综合运用监督执纪“四种形态”，坚持纪挺法前，抓早抓小，防微杜渐，对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早教育、早查处，对违纪违规的党员干部从严查处、决不姑息。对巡察反馈的问题，着眼常态长效抓整改落实，不断深化和巩固整改成果。

　　三、工作要求

　　（一）加强组织领导，层层传递压力

　　成立以党组副书记、主席为组长，领导班子其他成员为副组长，机关各部室负责人为成员的落实全面从严治党主体责任工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室主任由x同志兼任，日常工作由x、x两位同志负责，领导小组办公室负责全面从严治党工作的组织协调和督促检查工作。

　　（二）建立工作台账，全程跟踪问效

　　要强化履职尽责，根据责任清单，建立履行主体责任工作台账，对落实主体责任各项工作资料及时归档、全程记录。台账要全面反映出本单位落实从严治党的工作情况。

　　（三）严格督查考核，强化追责问责注重日常动态监管，领导小组采取谈心谈话等方式，督促机关各部室落实从严治党工作主体责任。年底考核与综合目标考核同步进行，并将考核结果与党员干部业绩评定、评先评优、选拔任用、目标奖励等挂钩。对存在问题的各部室负责人视情况进行诫勉谈话，限期整改，直至作出组织处理，切实增强党员领导干部守土有责、守土尽责的责任意识和担当精神。

2022年全面从严治党任务篇2

　　半年来，在上级党委的正确领导下，我校党委、纪委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，自觉践行“两个坚决维护”，严格落实中央、市委推进全面从严治党部署要求，认真履行管党治党主体责任，精心谋划，周密部署，统筹推进，以永远在路上的坚韧和执着，着力把学校全面从严治党引向深入，为推动学校跨越发展提供坚强的政治保证、作风保证和纪律保证。现将有关情况汇报如下：

　　一、从严抓好思想教育，坚定理想信念

　　党支部始终把加强学习，增强党员党性意识放在首位。我们结合突出抓好党员干部的全心全意为人民服务的宗旨教育，增强公仆意识，树立起勤政廉洁、反腐倡廉的良好形象。

　　一是抓好学习教育。扎实开展“两学一做”学习教育，集中学习了《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，学习党的十八届六中全会精神。

　　二是抓好专题培训。充分利用党员大会、支委会等各种场合，通过正反典型教育干部从身边人、身边事吸取教训，做到警钟长鸣，全体党员干部从严治党意识不断增强。

　　二、从严抓好管党治党，强化责任落实

　　“己不正，焉能正人?”党支部始终把从严治党工作放在突出位置，把责任制全面落实贯穿到从严治党主体责任中。

　　一是强化主体职责。明确了学校党政负责人对从严治党负主体责任；所领导班子履行“一岗双责”，抓好落实分管范围内的从严治党工作，加强对分管范围内的管理、教育和监督；组织开展好党员活动日活动，要求每名党员按时参加支部的组织生活。

　　二是推进基层党建。认真落实基层党建重点任务，对全学校54名党员组织关系进行了集中排查，党员档案全部整理到位，更新了党员信息库，按规定要求补缴了党费。

　　三、从严抓执纪监督，强化廉洁建设

　　党支部始终坚持把纪律和规矩挺在前面，积极履行职责，旗帜鲜明地开展党风廉政建设。

　　一是常敲警钟增大影响面。通过典型案例大会通报、身边案例支部曝光、特殊案例重点解剖等形式，将各级纪委查处的相关案例分期分批在大会上予以通报，扩大震慑面。同时，通过党建例会剖析问题、民主生活会点评问题、个别谈心找准问题等形式，对违纪人员实时引导，找准心结，净化思想。

　　二是执纪发力增大覆盖面。党支部及时研究部署全面从严治党重要工作；领导班子全方位履行职责。按照从严治党、抓早抓小的有关要求，警示广大党员干部严格自律，廉洁从政。

　　四、落实全面从严治党主体责任上存在问题

　　主要表现在：一是思想认识上有待进一步提升。有的党员干部对全面从严治党，纪在法前、纪严于法、把纪律和规矩挺在前面的认识还不够深刻，纪律意识在心中还没有真正立起来。

　　二是主体责任制落实有待进一步深入。虽然对党风廉政建设工作的重要性认识较高，规定动作到位，但是在落实上其他举措相对欠缺，责任传导、层层压实不够有力，一岗双责的执行力度有待增强。

　　三是制度建设上有待进一步完善。监督问责制度还不够完善，有的缺乏具体的操作程序和硬性规定，查办案件组织协调机制尚需进一步完善。

　　五、下一步工作举措

　　一要加强责任意识教育。当前，要把主体责任意识教育作为干部教育培训、党员培训的重要内容，作为党员干部的必修课，作为党支部学习的重要内容，切实增强党组织和党员干部主体责任意识，自觉担当起管党治党、从严治党这个首要责任。

　　二要健全责任传导机制。层层科学分解落实全面从严治党主体责任，明确班子成员、支部书记的主体责任及履责的相关要求，建立上下有机互动的责任传导机制，按照“谁主管、谁负责”的原则，完善相关制度，通过约谈、听取汇报、个别指导、工作检查等方式，将压力层层传导下去，把责任压紧压实。

　　三是健全查办案件组织协调机制。严肃整治和查处发生在群众身边的不廉洁问题，始终保持惩治不廉洁的高压态势，真正形成党员干部不想腐、不能腐、不敢腐的机制。

2022年全面从严治党任务篇3

　　要做的事情总找得出时间和机会;不愿意做的事情也总能找得出借口。下面是课件网小编为您推荐2022年党课讲稿：坚持不懈把全面从严治党向纵深推进。

　　同志们：

　　2022年3月5日，习近平总书记在参加十三届全国人大五次会议内蒙古代表团审议时，回顾新时代党和人民奋进历程并高度概括了这一历程中形成的“五个必由之路”重要认识，其中一个重要认识就是“全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路”。这一重要论述，彰显了新时代中国共产党人坚定的历史自信、非凡的战略眼光和高度的战略清醒。

　　在实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路上，我们要深刻理解这一重要论述的理论内涵，增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，不断清除一切损害党的先进性和纯洁性的有害因素，不断清除一切侵蚀党的健康肌体的病原体，确保党不变质、不变色、不变味。下面，我从以下几个方面与大家共同学习交流。

　　一、要充分理解全面从严治党的重要性

　　全面从严治党，是党的十八大以来以习近平同志为核心的党中央根据新的历史条件下党的建设面临的新情况和新问题，深刻总结历史上党通过自我革命保持先进性和纯洁性并领导各项事业胜利前进的宝贵经验，对管党治党作出的重大部署。它和全面建成小康社会(全面建设社会主义现代化国家)、全面依法治国、全面深化改革一起，构成了“四个全面”战略布局，在党的建设发展历史上、中国特色社会主义发展历史上具有重大意义。

　　(一)全面从严治党丰富和发展了马克思主义的党建理论。勇于自我革命是由党的性质所决定的，马克思和恩格斯在《共产党宣言》中指出，共产党人是各国工人政党中最坚决的、始终起推动作用的部分;在理论方面，他们胜过其余无产阶级群众的地方在于他们了解无产阶级运动的条件、进程和一般结果。这充分阐明了马克思主义政党具有先进性的本质特征。然而，先的马克思主义政党不是天生的，而是在不断自我革命中淬炼而成的。回首中国共产党百年奋斗历程，党之所以可以在一次次历史斗争中取得胜利，根本原因就在于党始终敢于直面问题、勇于自我革命。党的十八大以来，党中央对新时代推进自我革命有了更为深刻的认识，就建设什么样的长期执政的马克思主义政党、怎样建设长期执政的马克思主义政党，提出一系列原创性的新理念新思想新战略。

　　(二)全面从严治党为坚持党的全面领导提供有力保证。全面从严治党是新时代党自我革命的锻造平台，是保障党的全面领导得到坚决贯彻落实的重要支撑。办好中国的事情关键在党，治理好我们这个世界上最大的政党和人口最多的国家，必须坚持党的全面领导特别是党中央集中统一领导。党的领导是做好党和国家各项工作的根本保证，绝对不能有丝毫动摇。改革开放以后，党内也存在不少对坚持党的领导认识模糊、行动乏力问题，存在不少落实党的领导弱化、虚化、淡化、边缘化问题，特别是对党中央重大决策部署执行不力，有的搞上有政策、下有对策，甚至口是心非、擅自行事。对于这些问题的解决，必须在党的建设中突出强调党要管党、全面从严治党，必须确保党中央权威和集中统一领导得到坚决贯彻，必须着力整治管党治党宽松软的弊病，从而保证党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。经过九年多来全面从严治党的深入推动，全党在思想上更加统一、政治上更加团结、行动上更加一致，党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力显著增强。

　　(三)全面从严治党成为新时代党治国理政的鲜明特征。习近平总书记指出，我们千万不能在一片喝彩声、赞扬声中丧失革命精神和斗志，逐渐陷，入安于现状、不思进取、贪图享乐的状态，而是要牢记船到中流浪更急、人到半山路更陡。正是有如此清醒的政治论断，党在十八大以来始终坚持清除一切侵蚀党的健康肌体的病毒，将全面从严治党的政治承诺转化为实际行动，在从严管党治党中加强了党长期执政的能力建设，使得党可以在世界百年未有之大变局的背景下抵御一系列重大风险和挑战。事实上，中国特色社会主义进入新时代，党带领人民解决的难题、办成的大事都是以全面从严治党作为重要基础的。在打赢脱贫攻坚战过程中，全面从严治党坚决保证了党中央关于脱贫攻坚的各项决策部署落到实处;在抗击新冠肺炎疫情的斗争中，全面从严治党促使各级党组织扛起主体责任，让人民群众深刻感受到党和人民的鱼水关系，充分彰显了风雨袭来时，党的坚强领导、党中央的权威是最坚实的靠山，充分折射出党的领导的巨大优势。

　　二、要深刻认识全面从严治党任务的严峻性

　　在党的十九届六中全会第二次全体会议上，习近平总书记告诫全党:“总之，在建党百年之际，我们要居安思危，时刻警惕我们这个百年大党会不会变得老态龙钟、疾病缠身。”我们要清醒地看到，全面从严治党还远未到大功告成的时候。在党长期执政条件下，党面临的“四大考验”和“四种危险”是尖锐而严峻的，各种弱化党的先进性、损害党的纯洁性的因素无时不有，各种违背初心和使命、动摇党的根基的危险无处不在，党内存在的思想不纯、政治不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决，全面从严治党任务依然十分艰巨。实践中，主要存在以下4个突出问题。

　　一是内容理解不全面。有的同志简单地把全面从严治党与党的自身建设甚至机关党建等同起来，片面地认为推进全面从严治党就是要加强党的自身建设，未能深刻认识到全面从严治党的核心要义是加强党的领导，这就容易导致在工作中顾此失彼甚至舍本求末，造成党的领导弱化。

　　二是责任意识不到位。有的同志片面地认为自己是“业务干部”，主要责任、主要精力、主要工作就是抓业务建设，至于管党治党责任主要靠纪检机关去扛，党的建设工作主要靠机关党委去做，如果出现管党治党不力问题那是纪检工作不到位、机关党建工作没干好。

　　三是政绩观不正确。一些领导干部一见到招商引资上项目搞建设工程就兴致勃勃，一谈到党的建设新的伟大工程就兴致不高，错误地认为前一个工程是“硬”的“实”的、产出性价比高、可以搞短平快带来立马见效的“显绩”，没干好就是失职;后一个工程则是“软”的“虚”的、产出性价比低、短期内难有立竿见影的“潜绩”，没干好关系不大，往往费力不讨好甚至得罪人。

　　四是方式方法不够用。一些党组织和领导干部履行全面从严治党责任消极被动，会上面推一推自己转一转、不推不转，只会用开会发文搞活动这“三板斧”，老招不管用、新招不会用，缺少实招硬招管用的招，造成党组织工作流于形式、收效甚微。

　　三、要切实增强全面从严治党向纵深推进的紧迫性

　　虽然全面从严治党已经取得历史性成就，但还远未到大功告成的时候。党面临的风险挑战的长期性、复杂性、严峻性，决定了全面从严治党必须一以贯之、持之以恒，不能有差不多了该松口气、歇歇脚的想法，不能有打好一仗就一劳永逸的想法，不能有初见成效就见好就收的想法，必须抓住有效着力点，坚持不懈把全面从严治党不断向纵深推进，永葆党的先进性和纯洁性、永葆生机活力。

　　(一)要一以贯之突出政治监督。讲政治是马克思主义政党的根本要求，是我们党一以贯之的政治优势。毛泽东同志在新民主主义革命时期就曾指出，我们一定要建设一个集中的统一的党，一切无原则的派别斗争，都要清除干净。这实际.上就是对党的政治建设提出的明确目标。习近平总书记强调，全面从严治党首先要从政治上看，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。一要不断提高政治判断力。坚持全面从严治党首先从政治上看，加强对政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查，严肃查处对党不忠诚不老实、阳奉阴违的两面派、两面人。二要不断提高政治领悟力。深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，贯通落实党的十九届六中全会精神，巩固拓展党史学习教育成果，持续用党的创新理论武装头脑。三要不断提高政治执行力。聚焦疫情防控、脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接、生态环保等“国之大者”，常态化开展政治监督，确保党中央各项决策部署落实见效。

　　(二)要一以贯之正风肃纪反腐。要把严的主基调长期坚持下去，一刻不松、持之以恒惩腐肃纪，针对隐形变异新“四风”，坚持寸步不让、一严到底，防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大。一要坚决纠治形式主义、官僚主义。严查对贯彻落实党中央决策部署表态多调门高、行动少落实差，维护群众利益不担当不作为、慢作为乱作为等困扰基层的形式主义、官僚主义问题，抓住典型、坚决问责。二要坚持纠治并举、化风成俗。坚持整改治理和纪律教育、警示教育相贯通，督促各级党组织落实好纠治“四风”主体责任，引领党员干部带头改作风树新风，让新风正气不断充盈，打造清廉政治生态。

　　(三)要一以贯之强化制度支撑。制度问题带有根本性、全局性、稳定性、长期性。思想建党和制度治党同向发力是党中央提出的明确方向，通过健全完善制度，把权力关进制度笼子是从源头上治理腐败的关键之举。一要以严密制度管住权力“任性”。坚持办案、整改、治理一体落实，深查问题和案件背后的监管漏洞和制度短板，精准制发纪检监察建议，强化后续监督落实、综合评价，推动机构、职能、权限、程序、责任法定化。二要以有力监督严防制度“虚化”。严格落实制度执行监督工作规定，压紧压实制度执行主体责任、监督责任，及时发现、有效纠治、有力查处权力违规运行行为，促进公正用权、依法用权、廉洁用权。

　　(四)要一以贯之全面从严治吏。党要管党首先是管好干部，全面从严治党关键是抓住领导干部这个“关键少数”。一要抓纲带目、以点带面。严格落实加强对“一把手”和领导班子监督的实施意见，推动“一把手”和领导班子严格自律，发挥“头雁效应”，带动管好“绝大多数”。要抓早抓小、防微杜渐。精准运用“四种形态”，充分发挥第一、二种形态咬耳扯袖、红脸出汗的功效，对小毛病、小问题及时纠偏预警，特别要加强对年轻干部的教育管理监督，引导扣好廉洁从政“第一粒扣子”。二要宽严相济、激励担当。认真落实“三个区分开来”，深化落实激励干部担当作为的工作指引、容错工作办法，实事求是容错纠错，以监督执纪导向引领干事创业导向。

　　(五)要一以贯之夯实文化基。反腐反到深处，是制度、管理、监督的博弈，是文化、人文关怀的对决，是思想、道德、信念的较量。一要深耕“廉”阵地。加快廉洁文化教育基地建设，发挥廉洁文化教育基地教化功能，放大艰苦奋斗教育基地品牌效应。二要常敲“廉”警钟。筛选“发生在身边”的典型案例，汇编“有行业标签”的警示教材，分层分类施教，全面提升警示教育的精准性、有效性。三要创优“廉”作品。紧跟时代潮流、创优作品供给，制作“能冲击心灵”的教育视频，将清廉声音传播到基层一线，推动形成以清为美、以廉为荣的社会风尚。

　　同志们，踏上新征程，“赶考”光荣而艰巨，“四大考验”“四种危险”依然存在，全面从严治党任重道远。我们要自觉运用党的百年奋斗历史经验，大力弘扬伟大建党精神，增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，坚持严的主基调不动摇，坚持发扬钉钉子精神加强作风建设，坚持以零容忍态度惩治腐败，坚持纠正一切损害群众利益的腐败和不正之风，坚持抓住“关键少数”以上率下，坚持完善党和国家监督制度，以伟大自我革命引领伟大社会革命，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进。

2022年全面从严治党任务篇4

　　2022年上半年，在X党委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻十九届中央纪委六次全会和十一届纪委二次全会精神，认真落实全国、全省XX党风廉政建设会议精神署，全面贯彻落实中央和省委关于全面从严治党部署要求，坚持严的主基调不动摇，推动全面从严治党不断向纵深发展。现将有关情况总结如下：下面是星星阅读网小编为您推荐2022年上半年全面从严治党工作情况总结。

　　一、坚定不移加强政治建设，着力锻造忠诚品质

　　（一）持续加强忠诚建设。坚持把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平法治思想作为首要政治任务，毫不动摇地坚持和加强党的绝对领导，持续加强忠诚建设，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，把“两个确立”作为最高政治原则，深入开展忠诚教育，持续提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断强化忠诚核心、拥护核心、跟随核心、捍卫核心的思想自觉、政治自觉和行动自觉，永葆忠诚的政治本色。

　　（二）严肃党内政治生活。认真贯彻落实《中国共产党重大事项请示报告条例》，严守党的政治纪律和政治规矩，坚持“四个服从”、时刻牢记“五个必须”、坚决防止“七个有之”。认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，坚持“兰考标准”，X月X日，召开2021年度组织生活会，X月X日，召开XXX以案促改专题组织生活会，XXX代表支部班子作对照检查，班子成员分别作个人对照检查，开展批评与自我批评，交流了思想，查摆了问题，明确了努力方向和改进措施，达到了预期目的。

　　（三）持续强化理论武装。建立健全党史学习教育常态长效制度机制，用活用好“三会一课”、主题党日活动、青年理论学习小组研学等方式方法，及时跟进学习习近平总书记重要讲话精神XX篇。引导党员干部把深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神与学习领悟习近平法治思想、习近平总书记关于党的自我革命战略思想和新时代XX工作重要论述贯通起来，持之以恒推进党史学习、教育、宣传，做到思想上高度统一、认识上全面提高。

　　二、坚定不移推进反腐倡廉，着力深化标本兼治

　　（一）严厉查处违纪违法行为。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持有案必查、有腐必惩，尤其是对不收敛、不收手的，发现一起、坚决查处一起。重点查处政治问题和经济问题交织的腐败问题，紧盯选人用人、项目工程、行政审批等重点领域，严肃查处徇私枉法、贪污受贿、利益输送等问题，共查处涉嫌违纪违法XXX人，发挥了强有力的警示震慑作用。

　　（二）扎实开展以案促改。扎实开展了集中以案促改，认真对标对表，发扬刀刃向内的自我革命精神，深入开展谈心谈话，认真深入开展“六查”工作，全面梳理存在的问题和短板弱项，制定科学可行整改措施；期间，共开展警示教育 XXX 次、XXX人次，查纠问题 XXX 个，完善规章制度XX个。深入推进以案促改制度化常态化的经验做法在《XXX》进行了专题报道。

　　（三）增强不想腐的自觉。凡是发生违纪违法问题的个人，其他党员干部必须深刻汲取教训，坚持举一反三，切实发挥查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。加强廉洁文化建设，大力弘扬英模精神，运用线上线下，先后组织X起英模事迹报告会，教育引导全体党员干部正确处理公与私、亲与清、情与法，切实筑牢拒腐防变思想防线，不断增强拒腐防变能力。

　　三、坚定不移压实主体责任，着力提升监督效能

　　（一）压实主体责任。认真贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，党支部书记扛牢“第一责任人”责任，班子成员认真履行“一岗双责”。深入学习贯彻全国、全省党风廉政建设会议精神，将全面从严治党与业务工作同谋划、同部署、同推进，认真贯彻落实《2022年度全面从严治党责任目标及任务分工》，研究制定《XX2022年度全面从严治党责任目标及任务分工》，进一步压实主体责任，确保各项任务落地见效。

　　（二）健全完善制度。牢固树立“初始即严、一严到底”的理念，健全完善各项制度机制。研究制定单位《廉政风险防控实施细则》，建立相应工作台账，每季度开展廉政风险形势研判，深入查找存在的薄弱环节，精准判定潜在廉政风险点，针对性制定防控措施；细致准确摸排廉政风险重点岗位和重点人员，形成廉政风险重点岗位和重点人员清单，对廉政风险重点岗位人员开展谈话提醒，充分发挥日常监督管理职能作用，切实形成人人负责、环环相扣的监督格局，织密全方位、无死角的监督网络。

　　（三）深入推进“能力作风建设年”活动。围绕“提升能力、锻造作风、实干立身、争先出彩”主题，提高政治站位、强化责任担当、精心组织推动、密切协同配合、细化实化措施，通过学习培训、岗位历练、交流自学等多种形式，对标对表找差距、立足本职提能力、针对问题转作风、树正导向激活力，努力实现“五个明确增强”目标任务。

　　四、坚定不移深化作风建设，着力锤炼过硬作风

　　（一）锲而不舍纠治“四风”。认真贯彻落实中央八项规定精神，立足元旦、春节、端午等重要敏感节点，紧盯“四风”新表现新变种和苗头性、倾向性、隐蔽性问题，紧盯公款吃喝旅游、餐饮浪费、违规收送礼品礼金等问题，集中学习廉洁纪律、明确廉洁要求，通过手机短信、微信向全体党员干部推送廉政过节要求和发送典型案例通报，督促党员干部时刻绷紧纪律之弦，严防“四风”问题反弹。深入开展违规吃喝违规收送礼品礼金问题专项整治工作，认真制定《持续开展违规吃喝违规收送礼品礼金问题专项整治工作实施方案》，坚决防止“两违规”问题反弹回潮、滋长蔓延。

　　（二）常态化推进作风建设。坚持从基本运行规范严起、从平时严起，不断强化作风能力建设。常态化组织开展纪律作风督导检查，采取定期和不定期相结合方式，以内务卫生、工作秩序等为重点，实名通报问题X次，不断强化党员干部日常养成。持续深入开展“每年一题”“半年一课”“每季一警”活动，X月X日组织以“”为主题的党风廉政教育主题党日活动，X月X日，组织党风廉政教育课，利用微信群推送X篇反腐倡廉警示教育片和以案释纪，强化警示教育作用。

　　（三）强化日常监督防控。加强日常管理，建立日常考勤和办公秩序检查制度，定期通报，并与个人月考核挂钩。健全监督网络，扩大监督效果，对党员干部的监督由单位内延伸到单位外、由组织延伸到社会、由“八小时内”延伸到“八小时外”，构筑好安全防线和警界线，对党员干部的活动和行为做出规范，建立超前、管用、有约束力的监督制度，确保日常防范靠前、监督到位。加强年轻干部教育培养力度，建立了常态化谈心谈话、入职任职前廉政谈话等制度机制，对年轻干部开展谈心谈话XX余次，教育引导年轻干部对党忠诚老实，正确对待权力，严守纪法规矩，切实扣好廉洁从警的“第一粒扣子”。

　　下步工作中，持续提高思想认识，强化责任担当，不断增强抓好全面从严治党工作的责任感、使命感、紧迫感。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，从严从实从细抓好全面从严治党工作，全力打造“四个铁一般”队伍。一是持续强化政治建警。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习宣传贯彻党的二十大精神，坚持运用好“三会一课”集中学、主题党日活动实践学、青年理论学习小组研讨学等方式方法，教育引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是进一步严格政治监督。聚焦中央重大决策和省委、X党委部署等落实情况，聚焦“喜迎二十大、忠诚保平安”主题实践活动，严明战时纪律，强化战时督导检查、跟踪问效，及时查纠重大决策部署执行不到位、打折扣等问题，打通压力传导的“最后一公里”，确保各项决策部署和中心任务条条落实、件件落地、事事见效。三是持续推进作风建设。牢记作风建设“永远在路上”的要求，以“钉钉子”的精神持续抓好作风建设，从细微处着手，从细节抓起，持续抓好日常考勤、工作秩序等工作，持续严纪律、强作风，咬耳扯袖，红脸出汗，把“严”的主基调长期坚持下去，切实推进全面从严治党向纵深发展。

2022年全面从严治党任务篇5

　　关于自我革命，在十九届中央纪委六次全会、省纪委十届五次全会以及两级集团的党风廉政建设工作会上都有所提及。下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的党员干部在2022年公司全面从严治党暨党风廉政建设工作会上的演讲稿，希望大家喜欢。

　　同志们：

　　今天我们召开XX公司全面从严治党暨党风廉政建设工作会，其目的不言而喻，就是要旗帜鲜明讲政治，将全面建设清廉企业作为重大政治任务，突出党员干部履职担责，在全公司上下形成清明政治导向，打造清正干部群体，赓续清和文化血脉，营造清朗发展环境，坚决打赢疫情防控攻坚战，确保企业正常运营，完成全年各项任务目标。

　　一、上年度工作回顾

　　刚才，林书记做了党风廉政建设工作报告，内容非常全面，我完全同意，在此基础上，我结合上年度党风廉政建设有关工作谈三点感受：

　　一是固思想“根基”，作风建设新常态在干部队伍中加速生成。这一年，我们擦亮监督“探头”，以监督首责带动扎实履责。覆盖全公司基层单位部门发放《XX公司基层“一把手”廉政风险防控提醒函》X份，全年完善计件车间工资奖金分配方案、成立工资分配小组等制度X余项，推动建章立制、标本兼治，“以奋斗实干为荣，以庸虚散躲为耻”“不履职尽责就是最大的隐患”“不履职尽责就要追责问责”的导向更加突出，特别是全公司上下以开展*教育为契机，突出党建精益化主线，党员干部受到了深刻的政治教育、思想淬炼、精神洗礼，全矿风气、正气、士气处于最好的时期。

　　二是补能力“短板”，廉政文化建设在提高工作标准中加速形成。这一年，我们创新形式与载体，提高党风廉政建设的质量和效果，组织X名干部手写承诺书，上墙公开，带头承诺践诺，接受组织和群众的监督，宣传廉政内容X余次，收集廉洁家风作品X幅，特别是自编自导自演的*教育主题话剧《XX》，让革命英雄“站”出来、让革命精神“活”起来、让红色基因“传”下去，将我党的梦想和追求、情怀和担当、牺牲和奉献，汇聚成西铭人共同的红色血脉。

　　三是挖问题“淤泥”，一批痛点堵点问题在整改整治中加速纠正。这一年，我们开展“向监督要效益”，深挖问题背后的深层次原因，结合实际，修订完善《精益化成本管控考核办法》等制度，制定《XX公司2021年扭亏脱困方案》，通过优化成本管控、整顿劳动纪律、推进清欠清收、优化洗选工艺等手段，共计节约金额XX万元。特别是强化经营业绩的考核，实现成果XX余万元，超出预期XX%;重点督导XX战略，创造利润XX亿元以上……通过刀刃向内、精准发力、一抓到底，监督保障执行、促进完善发展的职能更加突出，促进了各项工作提质增效。

　　二、存在的问题

　　肯定成绩的同时，也要清醒认识到我们当前存在的一些问题，并加以解决。一是部分党组织监督意识淡薄，主体责任落实还不到位，集中表现对自身作用、职能等认识不足、了解不够、把握不准，涉纪信访举报案件数在兄弟单位中处于高位，关于截留挪用、夹带工资的重复举报仍时有发生;二是部分党员干部在履行“一岗双责”方面不到位，不会干、不想干的情况时有发生，特别是个别“一把手”沟通方式简单粗暴，容易激化矛盾，导致存量仍未清理、增量仍有发生，与高质量发展要求相比还有差距;三是虽然能够解决问题，但还是停留在头痛医头、脚痛医脚的层面，各级党组织和纪检监察机构主动发现问题的能力不足，未雨绸缪的能力和机制需要进一步完善。

　　三、下阶段工作重点

　　近期，两级集团相继提出全面建设清廉企业有关要求，特别是X月X日，党委书记、董事长XX在全面从严治党暨党风廉政建设工作会上提出了“建设风清气正的企业、廉洁自律的队伍、匡正选人用人的风气，向全国一流清廉企业迈进”的目标要求，这也为我们建设“清廉XX”提供了目标和方向，基于此，再补充以下几点要求：

　　一是坚持不懈加强党的领导和思想武装，勇于自我革命。关于自我革命，在十九届中央纪委六次全会、省纪委十届五次全会以及两级集团的党风廉政建设工作会上都有所提及。我们去年进行了一整年的党史学习教育，我们不难发现，党的伟大不在于不犯错误，而在于从不讳疾忌医，勇于坚持真理、刀刃向内，敢于直面问题、修正错误。举例说明，我们在去年以痛点、堵点、难点问题为导向推进精益化管理，开展“找差距、提标准、务实干、达领先”活动，都是自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的过程。今年的工作中，我们也要按照上级关于推进精益化管理，“实现全省领先”的有关要求，以自我革命的意志，将长板加固、短板补齐。结合当前形势，省委第二巡视组进驻，各单位要提高认识，将上级巡视作为检视问题、完善制度、优化治理、促进改革、推动发展的难得契机，纪委要主动与上级部门对接，明确上级巡视的重点，提前对有关工作进行自查自纠，并以任务清单的形式，明确问题整改的举措、责任人、完成时限，压实整改责任，推动系统整改，以更大担当、更实举措保持高压态势，增强治理效能。

　　二是坚持不懈强化政治建设，加强党的政治工作。具体而言就是要严明政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活，发展积极健康的党内政治文化，全力破解基层党组织建设“虚化、弱化、淡化、边缘化”的问题。3月29日，党委书记、董事长到公司督导安全生产工作时对党建工作达到省内领先水平做出明确要求，下一步，要以党建工作精益化为抓手，推进党建工作同中心工作相融合的“XX”党建工作模式，同时要结合疫情防控常态化要求，依托党建云平台，运用智能化、信息化手段进行考核，及时总结梳理、提炼提升，打造出可借鉴、可复制、可推广的“XX经验”。结合上级巡视有关要求和我公司重点工作，把此次巡视作为一次提高政治能力、强化作风建设的机遇，聚焦“三重一大”制度执行情况、审计问题整改、巡视巡察问题整改等重点领域，梳理资料、查漏补缺、及时完善，确保整改成果转化为促进企业持续健康发展的实际成效。

　　三是坚持不懈减存量、遏增量，切实巩固和发展好全公司风清气正的政治生态。首先要强调的是，上级巡视期间，安全稳定是这一时期的重中之重，要做实做细班前不放心人员排查，利用警示教育会、培训学习等多种形式，提升职工的自救意识和应急能力;各党员干部干部要树牢“宗旨意识”，满足并保障职工的合理诉求，主动发现并处置苗头性、倾向性问题，维护好全公司安全稳定大局。其次是结合我公司基层个别队组的一些状况，再强调两方面意见：一方面“身正不怕影子斜”，对于基层党员干部而言，如何让缺点越来越少，优点越来越多，关键在于要有自我革命的精神，始终将纪律规矩挺在前面，抓早抓小、防微杜渐，一个毛病一个毛病纠治，一个问题一个问题突破，一年接着一年坚守，长此以往，党员干部在职工群众心中的形象一定会越来越高，企业风气一定会持续向好。另一方面改进工作的方式方法，我们近期的涉纪信访举报案件，有相当一部分是由于沟通方式简单粗暴，问题在基层没能得到有效解决，反而激化了矛盾。此前多个场合，我讲过“无建议不批评”和“XX”工作法，不失为一种有效的沟通方式，今天进行重申：①“无建议不批评”，即提出批评意见的同时，也要明确整改的建议，我们受到批评时，内心可能会抵制，但是如果同时知道如何改进或者错在哪里时，也许就会积极的接受批评;②“XX”工作法，一个问题，有X个对策和一个建议，有助于决策更全面、更科学。希望大家能真正将科学的沟通方法运用到实际工作中，而不是喊在口号上。

　　四是坚持不懈转作风树新风，切实拓展落实中央八项规定精神成果。要对形式主义、官僚主义进行集中整治，对享乐主义、奢靡之风等传统歪风陋习要露头就打，对“四风”问题隐形变异新动向要时刻防范。党员干部要对照党章要求、对照党员权利义务，唤醒党员身份意识，带正能量的头、做正能量的事，具体而言，就是要出言有尺，嬉笑有度，做事有余，说话有德，将“不妄议上级决策”作为重中之重，特别是在当前疫情常态化防控形势，要做到不造谣、不信谣、不传谣，维护好正确的舆论导向。下一步，由纪委牵头对我公司“十四条禁令”进行修订，引导党员干部履职尽责、实干担当，向躺平、内卷、巨婴等“十种做派”宣战，在此强调，党风廉政建设不是一朝一夕的事，更不是一个部门的事，要集众智开动脑筋，对基层党员干部“庸虚散躲”的表现，特别是对党中央大政方针及上级决策部署不敬畏、不在乎、喊口号、装样子等错误行为，要拿出管用举措并严肃查处。

　　此外，结合当前疫情防控的新形势特别强调，“解封”不等于“解防”，要坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，以高度警惕、慎终如始的态度对待疫情防控工作，公司疫情防控办要持续发挥作用，加强与驻地社区、派出所、医院的沟通对接，守护好职工家属的生命健康权益，确保疫情常态化防控和增产保供有条不紊推进。

　　同志们，党风正则政风清，政风清则民风顺。面对当前错综复杂的内外部形势，我们必须持续发扬钉钉子精神，敢于斗争、善作善成，常抓不懈，立足岗位比党性、比境界、比贡献，力求在压实“两个责任”、扎紧“不能腐”的制度笼子、打通监督“最后一公里”等方面取得实效，共同维护好全矿“安全有保障、生产稳定好、职工收入高”的大局。

2022年全面从严治党任务篇6

　　每一位党员干部，必须按照“三个代表”重要思想的要求，自觉加强党性修养，发扬党员干部奋发有为，昂扬向上的精神风貌，保持一颗平常心，使自己的思想和言行，溶入到人民群众当中去。下面是众鑫文档网小编为您推荐2022年全面落实党风廉政建设暨从严治党工作要点。

　　各科室、交易中心：

　　2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年。今年县监管办全面从严治党工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九届四中全会、十九届中纪委第四次全会和省、市、县委全会精神，以党建工作为统领，坚持“双招双引”工作主旋律，统筹抓好新冠肺炎疫情防控和公共资源交易监管工作，在深化清廉交易平台、提高监管效能、队伍建设上下功夫，不断压实责任、推动担当作为，努力提升机关党建工作质量，为持续推进市委“1433”发展战略体系和县委“14456”工作布局落地，加快龙游浙西新明珠建设提供坚强保障。

　　一、加强政治引领，严守政治纪律和政治规矩

　　1、把党的政治建设摆在首位。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以政治建设为统领，统筹推进党的各项建设，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决落实党中央、省、市、县委决策部署，落地落实落细党风廉政建设各项举措，保证政令畅通、令行禁止。

　　2、持续巩固主题教育成果。以初心使命作为政治本色和前进动力，将不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题。持之以恒学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，常态化制度化推进“两学一做”学习教育，制定党组理论学习中心组学习计划和党员干部学习计划，加强公共资源交易政策业务学习，切实提升政策指导实践的能力。

　　3、严肃认真开展党内政治生活。坚持以党章为根本遵循，深入贯彻落实好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规制度，把政治建设的要求体现到党员干部的日常生活工作中，坚持民主集中制，认真执行党组工作规则，落实“三重一大”事项集体决策机制。严格执行“三会一课”、主题党日、领导干部过双重组织生活、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话、请示报告、个人重大事项报告等制度，严守政治纪律和政治规矩。

　　二、深化学习教育，筑牢思想根基

　　1、持续深化理论武装。充分发挥党组中心组理论学习的领学促学作用，创新方式方法，采取专题学习、集中宣讲、主题党课等多种形式，抓好党员干部政治理论学习。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记主政浙江期间寄予衢州的“八个嘱托”和龙游的“三个指示”精神，深入学习贯彻党的十九届四中全会和省、市、县委全会精神，及时跟进学习党中央、省委、市委、县委新的决策部署。

　　2、持续加强廉政教育和警示教育。运用党组中心组理论学习、主题党日、廉政党课、警示教育等活动形式，利用门户网站、短信、微信等平台，构建优势互补的廉政教育宣传网络，及时开展理想信念宗旨教育、党章党规党纪教育和形势政策法规教育。通过召开警示教育会、观看警示教育片、组织干部到警示教育基地参观等方式，加强案件警示教育，用身边事来教育身边人。

　　3、全面强化意识形态建设。严格落实党组意识形态工作责任制，抓实抓好意识形态“四个责任”的落实。严格履行和把握好意识形态工作主动权和领导权，加强意识形态阵地的建设和管理，强化责任意识、阵地意识、忧患意识。加强新闻宣传，积极稳妥做好重大突发事件和热点敏感问题的舆论引导，特别是要维护好网络意识形态安全。

　　三、层层传导压力，落实主体责任

　　1、落实党风廉政主体责任制。贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，将党风廉政建设自觉纳入党组重要议事日程，切实压实党组主体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”。对因不负责任、不抓不管导致发生重大违纪问题的要严肃追究责任。

　　2、全面落实党风廉政建设任务。坚持将党风廉政建设与招投标监管工作同谋划、同部署、同推进、同考核。要结合年中年末纪委检查反馈问题清单，制定党组落实主体责任清单，印发年度党风廉政建设工作计划，签订党风廉政建设责任书，逐级传导压力，层层狠抓落实，确保党风廉政任务落地见效。要加强各科室党风廉政建设工作考核，进一步压紧压实主体责任，督促各科室将廉政建设工作抓在平常、严在日常、做在经常。

　　3、建立整改落实机制。坚持举一反三，聚焦于巡察、检查反馈问题，全面分析党组管党治党各个方面工作，形成自我体检、主动治病的政治自觉。及时建立健全相关制度，真正做到问题出现在哪里，制度就健全完善到哪里，用严明的纪律、严格的执行、严密的监督，增强制度的刚性约束力，真正形成用制度管人管事管权管财的长效机制，实现干部人事、资金使用和招投标工作“三个安全”。

　　四、保持恒心韧劲，推进作风建设

　　1、力戒形式主义官僚主义。持之以恒落实中央八项规定精神，推动党风政风进一步好转。坚持从讲政治高度整治形式主义、官僚主义，深入查找贯彻党中央、省委、市委和县委重大决策部署、履职尽责、联系服务基层中的形式主义、官僚主义突出问题，实施“靶向治疗”。坚持纠“四风”和树新风并举，坚守重要节点，紧盯薄弱环节，严肃查处“四风”变异问题，不断巩固拓展作风建设成效，推动化风成俗、形成习惯。

　　2、加强作风效能建设。加强作风效能和政风行风建设，严格落实作风效能各项规定，坚持抓好日常明察暗访，强化效能问责，将作风建设纳入目标考核，构建长效机制。坚持围绕干部上下班纪律、会纪会风、“三公”经费使用、公车使用等情况每月开展正风肃纪检查；引导鼓励党员干部到乡村、社区、企业开展三服务、组团联村、红色物业联盟和调研活动，着力解决群众反映强烈的突出问题，不断提升人民群众获得感幸福感，不断增进党群、干群关系。用好监督执纪“四种形态”。充分运用好“四种形态”，开展经常性的党内谈心谈话，真正做到抓早抓小、防微杜渐。

　　五、强化防控措施，构筑清廉平台

　　1、强化权力监督制约。严格执行办主要负责人“五不直接分管”、“三重一大”民主决策、办主要领导“末位表态”发言、领导干部述职述廉、个人收入和重大事项报告等制度。切实做到反腐倡廉程序化，活动内容规范化，以健全的制度保证党风廉政建设工作规范运作，确保党风廉政建设工作到位、党员干部认识到位、领导干部责任到位、机关科室落实到位。

　　2、强化重点岗位廉政风险防控。以新一轮机构整合为契机，按照新的机构设置和运行机制，对业务流程进行系统全面梳理，进一步简化项目受理流程，重新制定新的业务流程图。以新的业务流程为轴线，进一步完善内部业务流转内控机制，重点强化特殊岗位和关键环节的风险防控，对重点岗位和人员廉政风险点进行梳理、调整、补充，切实落实岗位廉政风险防控责任。建立廉政风险预警机制，发现存在或可能发生廉政风险时，及时向有关个人发出警示提醒，运用督查、谈话、批评提醒等方式，防范和化解廉政风险。

　　3、建设法治平台。不断完善配套制度建设，对现行公共资源交易的各类文件、规定的进行全面清理完善。加强公共资源交易领域信息公开工作，全面推进法治化交易平台建设。深入推进“互联网+公共资源交易”，建设不见面开标系统，进一步降低市场交易成本，提高交易效率，实现项目全流程电子化交易。丰富监管服务手段，积极推进“互联网+监管服务”，依托交易大数据，对交易项目进行智能管控。

　　六、坚持正确导向，打造“铁军”队伍

　　1、全力支持派驻纪监组工作。主动接受派驻纪监组监督，支持派驻纪监组加强和改进约谈函询、执纪审查、调查处置等工作。建立定期沟通机制，加强工作衔接，及时请示报告，主动接受业务指导和监督检查。

　　2、紧盯领导干部“关键少数”。抓住领导干部和“一把手”这个关键，以关键少数带动绝大多数，一级带一级，层层开展廉政教育，筑牢思想防线。领导班子成员要坚持以上率下，严格执行一岗双责，带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，管好亲属和身边工作人员，强化家风建设，作廉洁从政表率。

　　3、加大干部培养锻炼力度。严格选人用人标准，落实新时期好干部标准，把公道正派作为干部工作核心理念，坚持信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准。落实职级并行制度，拓展干部发展空间，巩固交流轮岗制度，加大年轻干部培养锻炼力度。积极开展业务大讲坛，全方位开展素质培训，努力打造一支作风优良、担当有为的干部铁军。

2022年全面从严治党任务篇7

　　一、坚决落实党建“第一责任人”责任。全面落实习近平总书记关于从严治党的八项规定，把群众没有不满意作为工作目标。在为民服务方面下苦功夫，继续攻坚克难，解决xx山庄小区剩下的13.2%住户转化天然气；加强对xx山庄小区居民自治的引导，倡导党建引领、多元共治、民主协商，不断增强群众的获得感和幸福感。

　　二、进一步巩固学习教育成果。继续抓好“两学一做”学习教育活动，经常性走访党员群众家开展上门谈心谈话，收集居民需求。作为社区的第一负责人，竭尽所能带好头，始终牢记党的宗旨，带领队伍不断学习，学好党的理论和业务知识，学好国家的法律法规，始终坚持以为民服务为第一标准.

　　三、进一步加强社工队伍管理，加强学习提升社区工作水平。强化社工日常管理，提高服务能力。一是推行“十个一”的社区工作者座佑铭，即：“业务精一点，工作细一点；动作快一点，思路新一点；笑容多一点，脾气耐一点；讲话轻一点，埋怨少一点；脚头勤一点，效率高一点”，塑造一支精干、务实、高效、团结的社区工作者队伍；二是要求社区工作人员积极参加全国社会工作师职称资格考试，认真学习社会工作理论、方法，学习社区工作技能、技巧，并结合自身和社区工作实际，做到理论与实践相结合，努力提升为民服务的本领和成效。

　　四、进一步打造区域化党建，优化社区“大党委”结构。在党的领导下，让社区“大党委”机制作用发挥更好，共同落实"党建工作联做、社会管理联抓、社区资源联享、破解难题联动、公益事业联办"，促进社区经济发展、社会和谐。更科学地引导居民参与社区治理。把“共享（想）富丽”作为品牌抓手，继续依靠群众共同谋划，及时把居民“所急、所盼、所需”问题进行平等协商、集体决策、合谋共治，加强小区自治，增强居民自我管理、自我教育、自我服务、自我监督的意识和能力，积极引入社会组织参与社区服务，给群众创造更多的“小确幸、微幸福”。

　　五、进一步繁荣社区文化。积极与新闻媒体、企事业等社会单位进行沟通联系，开展各类主题广场文娱演出及便民利民服务活动，举办社区棋牌比赛、优秀影片展播等，丰富群众的文化生活，努力营造积极向上、文明和谐的社区文化氛围，不断增强群众文化自信。

2022年全面从严治党任务篇8

　　模范的履行好自己的职责，树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。下面是众鑫文档网小编为您推荐林草局机关党委2022年全面从严治党工作要点。

　　按照林草局机关党委关于从严治党的具体要求，2021年我大队全面从严治党工作总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届四中、五中全会精神，按照中央和省、市、县纪委全会部署，牢固树立“四个意识”，切实增强“四个自信”，坚决践行“两个维护”，以党的政治建设为统领，以全面从严治党为主线，认真开展党史学习教育，着力推进正风肃纪，着力加强廉政建设，推动全面从严治党落到实处。

　　一、深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想

　　（一）持之以恒学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，以“团结就是力量”学习教育为抓手，着力在学懂弄通做实上下功夫，推动学用结合，教育引导党员干部切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、紧密结合大队工作任务，迅速将总书记的亲切关怀、肯定勉励和殷切希望，传达到每一名党员，迅速掀起学习贯彻习近平总书记重要回信精神热潮。

　　（二）深入开展党史学习教育。根据党中央和省委、市委、县委的统一部署，坚持高标准、严要求、抓细抓实党史学习教育。坚持政治导向，在提高政治站位和政治觉悟上持续发力，带头接受教育，主动加强改造，坚持问题导向，依托“三会一课”等制度，全面查找问题，及时解决问题。坚持效果导向，加强对开展党史学习教育活动的自查督查，建立健全长效机制，把教育成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动。

　　（三）持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。定期组织学习党风廉政建设方面的规定和要求，建立支部书记领学制度，提高支部委员会成员学习质量效果，充分发挥领学促学作用。坚持并完善谈心谈话制度，支部书记和支委成员之间、支委成员和普通党员、大队领导和副大队长之间要开展经常性谈心谈话，善于利用时间节点开展谈心提醒教育，做到岗位变动必谈、组织处理必谈、发现家庭变故必谈、发现苗头性问题必谈，教育引导党员干部明大德、守公德、严私德。

　　二、持续净化党内政治生态

　　（一）带头做到“两个维护”。加强对党忠诚教育，做到旗帜鲜明讲政治，坚定不移向党中央看齐，向党的理论方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，把准政治方向，认真对标对表，及时校正偏差，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持一致。把“两个维护”落实到中央和省、市、县委决策部署上，做到不折不扣、令行禁止。

　　（二）严明党的政治纪律和政治规矩。把学习和遵守党章作为基础性经常性工作来抓，强化自我约束，做到深学细照笃行。严守党的政治纪律和政治规矩，执行政治纪律要毫不含糊，落实组织决定要不折不扣，涉及重大事项要及时请示报告，始终做政治上的明白人。对违反党的政治纪律和政治规矩的言行要坚决批评制止，问题严重的要严肃处理。

　　（三）严肃党内政治生活。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，切实提高支部组织生活会质量，着力纠正党内政治生活不认真不严肃问题。认真落实民主集中制，坚持集体领导和个人分工相结合、坚持“三重一大”事项集体决策制度。坚持“三会一课”制度，落实支部书记讲党课制度，完善固定党员活动日制度。

　　（四）坚持破除形式主义、官僚主义。深化形式主义、官僚主义集中整治，紧盯不敬畏、不在乎、喊口号、装样子的错误表现，防止和纠正不作为、慢作为等不良风气，推动上级重大决策部署落地见效。

　　（五）持续纠正“四风”问题。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，开展“四风”专项整治行动，防止享乐主义和奢侈之风反弹回潮，坚持纠“四风”和树新风并举，健全完善作风建设长效机制。

　　（六）加强党内监督。认真落实党内监督制度，注重抓早抓小、防微杜渐。特别是要落实好约谈提醒等制度，对苗头性倾向性问题及时“咬牙扯袖”、提醒纠正，切实做到监督常在、形成常态。

　　三、推动管党治党责任压紧压实

　　（一）进一步增强履行全面从严治党主体责任意识。支部委员会要坚决扛起管党治党政治责任，切实履行全面从严治党主体责任，健全主抓直管工作机制，经常研究全面从严治党工作，做到全面从严治党工作和大队业务工作一起谋划、一起部署，定期向局机关党委报告履责情况。支部书记要切实履行“第一责任人”的职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问，其他班子成员要严格落实“一岗双责”，抓好职责范围内的全面从严治党工作。

　　（二）进一步推动全面从严治党责任落到实处。建立全面从严治党季度例会制度，及时研究部署全面从严治党工作。抓好全面从严治党责任分解，强化履责压力传导，逐级压实责任，确保责任落实到岗到人。实行全面从严治党责任项目化、清单式管理，建立健全约谈提醒制度，严肃责任追究，推动全面从严治党责任全面落实。

2022年全面从严治党任务篇9

　　世间事，做于细，成于严。从严是我们做好一切工作的重要保障。办好中国的事情，关键在党。在教育实践活动总结大会上的重要讲话指出，“历史使命越光荣，奋斗目标越宏伟，执政环境越复杂，我们就越要增强忧患意识，越要从严治党，做到‘为之于未有，治之于未乱’，使我们党永远立于不败之地。”坚持党要管党、从严治党，是我们党的优良传统和宝贵经验，也是保持和发展党的先进性纯洁性、增强党的凝聚力战斗力的重要保证。

　　着力破解干部队伍建设中的突出问题，着力健全完善有效管用、简便易行的干部人事制度体系，推动干部考核评价、选拔任用、管理监督等方面机制持续创新，拿出更多、更有效的改革思路、改革举措。抓住“关键少数”，强化对领导干部特别是一把手监督管理，形成对一把手权力的有效制约，防止唯我独尊、“一言堂”，真正把权力关进制度笼子。

　　在把握大局大势中强化责任担当。当前，全面从严治党进入新阶段，落实从严治党责任有了新拓展新要求。推进党的建设和组织工作创新发展，必须识大局顺大势，强化责任担当。有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。着眼大局大势推进全面从严治党，是各级党组织必须担当的政治责任。协调推进“四个全面”战略布局，贯彻落实“五大发展理念”，组织工作重任在肩，必须奋发有为。这些年，贵州省坚持抓党建促发展，坚持主基调主战略，实施大扶贫、大数据“两大战略行动”，坚定不移守底线、走新路、奔小康，开启了后发赶超的新征程新境界。但从全省来说，贫困落后仍是主要矛盾，加快发展仍是根本任务。推进脱贫攻坚、决胜全面小康，迫切需要各级党组织、广大党员干部进一步强化大局意识、机遇意识、责任意识，因势而谋、应势而动、顺势而为，切实提高适应和引领经济发展新常态、贯彻落实“五大发展理念”的能力水平，切实增强守纪律讲规矩、营造良好政治生态的自觉性坚定性，推动组织工作与决胜全面小康有机结合、与全面从严治党融会贯通，凝心聚力推动经济社会发展实现历史性新跨越。

　　在落实主体责任中坚持长管长严。党要管党，首先各级党组织要管党，各级党组织书记要管党，这是职责所在、使命所在，必须履行好、担当好。坚持完善责任体系，建立健全责任清单，明确具体目标要求，做到主体明晰、责任明确、有机衔接，形成科学定责、具体明责、严格考责、压力传导的党建工作落实链条，推动各级党组织切实肩负起主体责任、党组织书记切实履行好第一责任人职责，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。坚持发挥考核“指挥棒”作用，强化党建工作督查考核，重视考核结果运用，把推进全面从严治党的成效，作为评价各级领导班子和领导干部理念思路、能力本领、作风素养、工作成效的重要标准和考量，提高党建工作在领导班子和领导干部目标考核中的权重。坚持责任倒逼，有责必尽、失责必问，层层传导压力，层层负起责任，推动形成重视党建、大抓党建的鲜明导向。

　　在深化改革中完善严管干部机制。从严治党，关键是从严治吏。要把握好深化党的建设制度改革的重大机遇，深化干部人事制度改革，向改革要活力、要动力、要助力。改革由问题倒逼，又在不断解决问题中深化。要强化问题意识、问题导向，坚持改革议题由问题决定，改革路径由问题选择，瞄准重点热点难点问题，扎扎实实、蹄疾步稳，真枪真刀、持续发力。着力破解干部队伍建设中的突出问题，着力健全完善有效管用、简便易行的干部人事制度体系，推动干部考核评价、选拔任用、管理监督等方面机制持续创新，拿出更多、更有效的改革思路、改革举措。抓住“关键少数”，强化对领导干部特别是一把手监督管理，形成对一把手权力的有效制约，防止唯我独尊、“一言堂”，真正把权力关进制度笼子。贵州省注重把深化干部人事制度改革与完善严管干部机制结合起来，着力把好干部选出来、用起来，探索建立工作目标、岗位责任、正向激励关怀、负向约束问责“四位一体”从严管理干部机制，推进干部能上能下，点燃干事创业激情。

2022年全面从严治党任务篇10

　　各科室、交易中心：

　　一、加强政治引领，严守政治纪律和政治规矩

　　二、深化学习教育，筑牢思想根基

　　三、层层传导压力，落实主体责任

　　四、保持恒心韧劲，推进作风建设

　　五、强化防控措施，构筑清廉平台

　　六、坚持正确导向，打造“铁军”队伍

2022年全面从严治党任务篇11

　　今年三月，中共中央办公厅印发了《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》。这是党中央完善全面从严治党责任制度的重要举措，为全面落实党委(党组)全面从严治党主体责任，推动全面从严治党向纵深发展提供了制度保障和根本遵循。

　　党要管党，管党必须从严。全面从严管党治党既是政治保障，也是政治引领。完善全面从严治党制度是完善党内法规的重要内容。十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，全面从严治党取得了历史性、开创性成就，正风反腐更是取得了举世瞩目的成就。但是，我们必须清醒看到，党面临的“四大考验”“四种危险”是长期的、复杂的、严峻的，影响党的先进性、弱化党的纯洁性的因素也还不同程度存在，党内还有一些同志的政治思想不纯、作风不正等问题尚未得到根本解决，形式主义、官僚主义并不少见。所以，全党必须保持战略定力，发扬斗争精神，严格抓好全面从严治党制度的贯彻执行，不断深化党的自我革命、自我革新、自我完善。

　　全面从严治党，必须落实管党治党主体责任。各级党委(党组)必须按照《规定》要求，守土有责、守土尽责，以伟大自我革命引领伟大社会革命，以习近平新时代中国特色社会主义理论引领全党理想信念，以坚决做到“两个维护”引领全党团结统一，以强有力反腐倡廉凝聚党心军心民心，永葆党的先进性和纯洁性，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

　　落实全面从严治党主体责任，要抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，关键是落实好一把手的责任。一把手要履行第一责任人责任，把抓好班子、带好队伍体现在日常管理监督中，通过抓早抓小、咬耳扯袖、红脸出汗，使党员干部习惯在纪律约束下工作和生活。党委书记要自觉把监督作为分内之事，当好第一责任人，体现严管厚爱，对本地区本单位政治生态负责。同时要层层传导责任和压力，把责任传导给所有班子成员，压给下一级的书记，把责任一级级落实到底。党委(党组)其他成员要协助好书，履行“一岗双责”，把分管的业务工作与党风廉政建设和反腐败工作同部署、同落实。

　　各级纪委监委要协助党委推进全面从严治党，履行好党章赋予纪委的监督职责，运用好监督执纪“四种形态”，当好政治生态的护林员。履行好“两个责任”，营造风清气正的干事创业氛围。

　　要强化制度的执行力。各级党组织要进一步增强贯彻落实《规定》的自觉性坚定性，扭住责任制这个“牛鼻子”，抓住党委(党组)这个关键主体，把责任落到实处，制定细化党建责任清单，把党风廉政建设责任分解并落实到具体岗位、具体人员身上，以全面从严治党新成效引领和推进国家治理体系和治理能力现代化。

　　具体到我们医学院，学院党委是主体责任，书记抓，抓书记，各基层党组织要有看齐意识，紧跟学院党委的步伐，同频共振，上下同欲者胜，上下齐心者胜，共同把学院全面从严治党工作落到实处。具体要抓好日常监管，全学院把“两学一做”常态化，深化和巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育的成果，强化思政教育，高举立德树人旗帜，践行为党育人、为国育才的初心使命。