下面是小编为大家整理的改选党支部书记会议流程（全文）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
改选党支部书记会议流程6篇
改选党支部书记会议流程篇1
党支部书记发言
尊敬的各位领导，各位同事： 大家好! 首先真诚地感谢各位领导和同事给了我这次难得的展示自己的机会!今天很高应在这里给大家发言。 成为党支部书记，是我很长时间的梦想，从来到公司的那一天，见到了那么多朝气蓬勃的同事，我想和你们在一起的生活肯定非常快乐的，并且我也很快的融入进来，但是由于一些条件的限制，我发现这些年青的同事并没有太多的机会去展示年青人的风采，我心里时常在想，怎样才能让大家的朝气发挥出来呢，正好新一届的党总支支部任命我为支部书记，我要以我的工作方式让我们的年青人有更多表现自己的机会，展示你们的风采。说心里话，站在这里，我有点紧张，因为我感到有一些一些压力。而同时我又感到十分泰然，记得戴尔 卡耐基说过：“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务。”凭着这句话，也凭着近几年的经验，凭着满腔的工作热情和勤恳踏实的工作作风，我觉得我能胜任党支部支部书记的工作，所以今天我满怀信心的走到了发言台上。 要干好党里的工作，我觉得必须具有以下三个条件： 一是要有一定的团体组织能力。说到组织能力，我觉得我是有一定的工作经验的，在工作中，我参加了很多次活动，尤其是在上一任党支部书记工作时，我是随叫随到，来者不拒，其实在帮助别人的同时，也是在帮助自己，在参与活动的同时也锻炼了自己，这些为我今后的工作奠定了基矗 二是要有一定的管理协调能力，作为一名党支部书记，管理协调能力是必备的。而作为基地的团组织，只有与基地管理有机地结合起来，才能发挥最大作用。去年课研科的工作机会，是我成长道路上不可磨灭的一课，他让我有了很多次锻炼机会，使我的管理能力有了很大程度的提高，对于协调方面，我会做好上传下达工作，配合基地行政、工会的工作，充分发挥党支部的作用，。 第三点也是比较关键一点是需要满腔的工作热情。说到满腔的热情，在我看来一个人的成功等于他的工作能力乘以满腔热情的指数。不管能力有多强，如果没有满腔的热情和求实的作风，其业绩平平。我不能够说我是能力最强的，但是我可以保证如果我当选为基地团支部成员我会全力以赴!基于以上原因，我有理由、有希望、有信心把我们得支部搞好。 有人问：“你的施政纲领是什么?”我要说：“我的施政纲领就是用我全部的能力，用各位给我的全力支持，用我所具有的所有力量来改善、丰富我们的支部生活;集合各位的愿望与要求，组织开展一系列富有年青一代个性与特色的文体活动。”有人问：“你的目标是什么?”我可以用五个字回答：“你们的认可——不惜付出，去赢得你们的认可;无论多么困难，无论付出多少努力和汗水，也要赢得你们的认可!” 如果大家支持我担任党支部书记，我将在“快、勤、深、新”四方面下功夫： 快----就是要尽快熟悉情况，进入角色。这方面主要是：对党支部工作职责进行全面地清晰的梳理;对党工作对象进行全面的研究，早日掌握较翔实的第一手资料;有可能的话组织一次党工作的学习。 勤----就是要勤学习，提高党内工作水平。XX年我光荣的加入了中国共-产-党，从那时起，我就一直坚持学习党的政治理论，同时也认真学习专业知识，充实自己、提高自己。现在我更加感觉到，作为一名年轻干部，要时刻注意提高自身综合素质，不断以新知识、新理论充实自己。 深----就是要深入基层。我会尽量了解你们的思想动态、工作情况等，并针对大家普遍反映的问题，下情上达，向相关领导及时反映并提出对策和建议。 新----就是要改革创新。对于党工作来讲，创新更为重要。没有创新，党支部工作就会失去生机与活力，就行不成工作声势，我会争取在活动形式上和在物质保障方面有所创新。 尊敬的各位领导和同事，说实在的，本人有一些缺点和不足，不管怎样，在今后的工作中我都会以平常的心态做好自己的本职工作。
同时也希望在今后的工作中大家多多支持我，谢谢大家!我的发言完了。
改选党支部书记会议流程篇2
党支部书记意见
王晶同志在党员预备期期间，积极主动向党组织靠拢，经常汇报自己的思想情况。该同志思想比较坚定，能坚持四项基本原则，认真贯彻执行党的路线、方针。持之以恒地加强政治理论学习，入党动机得以进一步端正。在党支部工作中认真负责，积极承担班级、社会工作，积极参加学校组织的多项活动，有较强的组织能力。担任班级以及学生组织干部工作能以身作则，并主动关心有困难的同学。学习上进心强，成绩优秀。
该同志已经基本具备中共正式党员条件，同意其按期转为中共正式党员，并提交支部大会讨论。
改选党支部书记会议流程篇3
党支部书记职责
一、负责召开支委会和党员大会，结合本院具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；
研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题及时提交党员大会讨论决定。
二、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。
三、检查支部的工作计划，决议的执行情况，按时向党员大会和上级党组织报告工作。
四、经常同行政以及工会和共青团等群众组织保持密切联系，交流情况，支持他们开展工作，充分调动他们开展工作的积极性。
五、抓好党员干部的学习，按时召开党员组织生活会，搞好党员队伍建设。
福利院院长职责
1、负责实施福利院的行政领导工作，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，重大问题集体讨论决定，创造性的开展工作。
2、负责建立健全各项规章制度，抓好全院规范化建设和各项制度的落实。
3、主持制定和实施工作计划，定期总结报告，执行上级的指示，按期完成上级下达的工作任务，接受上级检查和指导。
4、领导本院干部职工做好财务、车辆、医疗保健、工资、职工福利等工作。
5、负责工作人员业务培训、日常管理和奖惩工作，不断提高干部职工队伍的素质建设。
固原市福利院财务管理制度
为了加强本部门财务管理，合理配置资金，根据有关财务规定，结合部门实际，特制定本制度。
一、工作人员，必须严格遵守财经纪律，各项经费收入纳入帐户，集中管理，实行分管财务领导审批制度。
二、财务人员要加强与相关业务财政部门的联系，积极争取市局支持，确保业务工作正常开展。
三、工作人员差旅费或购置办公用品等支出应取得合法的原始凭证，由个人或经办人员在票据上签字，经财会人员按标准审核签字后院长审批报销。
四、出差人员应事先确定往返行程路线，未经院长同意，不论任何人因私事或旅行绕道的车、船、往宿等一切费用自理，不予报销。
五、职工原则上不得借用公款，因特殊情况确需借用时，个人提出书面申请，经财务室核实用途，院长审批。
六、财务人员要认真学习掌握国家有关财经政策规定，严格执行财务规定，必须做到帐目清楚、收支符合财务规定。会认、出纳要主动配合，各负其责。
福利院车辆管理制度
一、车辆统一管理调度，未经院长同意，任何人不得随意调度车辆。
二、福利院车辆原则上不外借，确属特殊情况，在不影响本院用车的情况下，办公室可根据实际情况考虑。但借车者必须承担一切费用，保证本院用车。
三、办公室负责车辆的维修。特殊情况由驾驶员和乘车人员负责修理。事后经办公室审核报销修理票据。
四、未经办公室调度，个人不得私自用车。否则，造成的一切后果由驾驶员和当事人负责。
固原市福利院安全保卫工作制度
1、本院全体工作人员要牢固树立“安全保卫无小事”的观念，坚持分工负责和“谁值班、“谁负责”的原则，以防为主，严格管理。
2、安全保卫领导小组负责安排有关安全保卫工作事宜，并经常性的督促检查，及明解决安全保卫工作中存在的问题和隐患。
3、门卫实行24小时值班制度，不得随意离岗，下班或节假日时要督促、配合办公室遂一检查门窗 ，电源，防止发生被盗、火灾等事故。
4、节假日期间值班人员要坚守岗位，发现各类安全事故应及时向院领导汇报并协助保安人员进行处理，无故不得拖延迟报或不报告有关情况。同时，坚决杜绝值班人员在节假日期间，与外来人员在办公室举行各种娱乐活动。
5、将安全保卫工作纳入科室目标责任制一体考核，考核结果作为年度评优的依据之一。
固原市福利院卫生制度
一、本部门的干部职工必须积极投入爱国卫生活动、讲究卫生、注重整洁、树立讲卫生光荣、不讲卫生耻辱的新风尚。
二、认真做好每室内卫生打扫，坚持“五一”、国庆节“等重大节日期间卫生大扫除和卫生评比制度，确保室内外整洁、有序、美观、和谐。
三、室内卫生要做到“六勤”、“四禁”、“两提倡”。
四、注重个人卫生，做到仪表端庄、举止大方。
五、自觉遵守各项卫生制度，积极参加环境卫生大扫除活动。
六、本制度由办公室负责监督执行和考评，考核结果作为评优的依据之一。
学习制度
一、全体干部职工应认真学习马列主义、毛汉东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，提高贯彻执行党的路线、方针、政策的能力，坚定政治观点、政治方向和政治立场，不断提高政治的敏锐性和政治鉴别力，忠于职守。
二、认真钻研业务知识，熟知民政工作的方针、政策、法律、法规，努力提高驾驶本职工作的能力，发扬理论联系实际的学风，提高运用所学理论指导工作实际的能力。
三、大力支持和提倡干部职工积极参加各类成人学校的学习，提高学历档次，培养和强化自身素养，不断充实自己、提高自己、完善自己，积极适应学习型社会，适应在社会主义市场经济条件下的民政工作。
四、坚持“二·五”学习制度，坚持集体学习与个人自学相结合，专题讨论与撰写理论文章相结，专题讨论与撰写理论文章相结合，努力提高理论水平。
五、实行“二·五”学习点名制度，每位干部职工均建立统一的学习笔记、自学笔记，按季通报学习情况，并作为干部职工年度工作考核的依据之一。
固原市社会福利院医疗康复部职责
一、负责对本院服务对象的康复治疗和一般疾病的诊疗。
二、负责对收养的婴幼儿、孤儿身体检查，康复治疗，登记评估，建立健康档案。
三、负责入院儿童身体初检及健康状况评估。
四、负责收养弃婴、残疾儿童健康咨询。
五、负责检查本院贯彻落实《食品卫生法》确保全体人员健康。
六、负责婴儿传染病患者的隔离治疗及健康跟踪评价以及工作人员每年一次的健康检查。
七、积极完成院长交办的其他工作任务。
固原市社会福利院办公室职责
一、负责支部、办公室的日常工作。带头执行单位的各项制度，监督检查院内部室执行制度情况。
二、处理日常政务、事务具体工作，协调配合搞好各部室工作。
三、负责本院产生的文件起草、核稿、编印以及上级文件的收发、传阅、登记、立卷、归档工作。管理本院印章。
四、负责本单位劳资、统计、来信来访、接待等工作。
五、负责“二五”学习资料的收集，会议组织服务，职工考勤考核，信息分析反馈和义务劳动等工作。
六、负责搞好涉外送养收养工作，管理儿童户籍，联系相关单位有关组织开展好基础培训工作。
七、配合搞好后勤服务工作，完成院领导交办的其他工作任务。
固原市社会福利院儿童护理部职责
一、负责收养儿童的日常护理工作。对健全儿童养、教并重、对残缺、呆傻儿童实行养、治、教相结合。
二、负责儿童特别是残疾儿童的营养配餐。
三、负责建立收养儿童护理档案及护理日志日常记录，儿童护理交接班安排及记录。
四、负责儿童部每天的业务查房，记录查房日志。发现问题，分析问题，解决问题。
五、负责儿童部日常卫生工作。
六、完成院长交办的其他工作。
固原市社会福利院后勤部职责
一、负责全院水、暖、电的供应，设备的维修、房屋修缮、生产绿化、洗衣缝纫、理发等各项生活服务。
二、负责本院锅炉安全管理、综合治理、门卫安全工作。
三、负责监督检查重点部位的消防及安全工作，消除安全隐患，防止事故发生。
四、负责全院清洁卫生、垃圾处理工作，不断改善办公及生活环境。
五、负责菜园及花卉的管理工作，绿化美化庭院。
六、负责后勤物资采购计划制定和采购工作，保证后勤物资采购供应及时，不出现质量问题。
七、完成院长交办的其他工作。
固原市社会福利院门卫制度
一、坚守工作岗位，做好门卫及本院安全保卫工作，遇可疑情况应盘查清楚，紧急情况应及时报告。
二、收养人员出院时必须经护理部主任审批，由工作人员陪护登记方可准许出院。
三、搞好环境卫生，随脏随扫。管好人员及车辆出入，外来车辆经允许后方可进入且须停放到规定地点。
四、不经院长及各部室主任同意，任何人不得进院参观访问和新闻报道。
五、对来访收养人员的亲属、友人进行登记，对长时间逗留的客人督促离院（特殊情况除外）。
六、负责全院报刊杂志的收发工作。
改选党支部书记会议流程篇4
公司党委2010年三季度党支部书记会议纪要
时 间：2010年10月15日上午
地 点：公司第一会议室
参加人员：公司党委副书记陈燕、各党支部书记、联络员、政工部人员
主 持 人：李霞
会议内容：
10月15日上午，公司党委在集团总部第一会议室召开了2010年四季度党支部工作会议。公司党委副书记陈燕，工、商两片31个党支部和康润党支部的书记、支部联络员及政工部共30余人参加会议。会议由公司政工部部长李霞主持。
首先，政工部部长李霞作三季度工作总结，通报季度考核情况及基层党组织“一支部一品牌一特色”活动与其他创先争优活动通报并布置了四季度工作任务。
（一）三季度公司党建、纪检工作完成情况：
1、全面启动公司创先争优活动（详见专题汇报材料）：
（1）通讯开辟“创先争优活动”专栏，刊登创先争优相关知识、信息与党内先进事迹（党旗飘扬），共计信息16篇，先进事迹 17篇。
（2）两上两下制定“一支部一品牌一特色”方案，共计34个方案，汇编成册。
（3）认真布置、指导、制定《争做优秀共产党员行动计划表》；
（4）各支部召开支部民主生活会，交流《争做优秀共产党员行动计划表》；
（5） “特殊党费”收缴共计2.2万元，将转入公司“爱心基金会”；
（6）接待市委常委、组织部长于跃敏和国资委领导来公司调研；
（7）各支部丰富多彩的开展“一支部一品牌一特色”活动；
（8）撰写阶段汇报材料2次，上报市委组织部支部好做法图片说明，上报月度统计数据。
2、加强党建、纪检制度建设（流程建设），共制定制度20项，流程15项，审批权限8项；
3、“我看世博 精彩无限”摄影比赛评比、展出与奖励；
4、三季度组织发展工作（发展预备党员7人，转正12人，审批入党积极分子4人）；
5、9月制定医药站下沙物流项目效能监察方案，召开启动会；
6、7月召开纪委委员半年度会议；
7、在重点风险岗位人员与中高级职员中下发《重点风险岗位案例教育书》，进行廉政教育；
8、完善基层党组织和党员数据库；
9、 配合省市“万人评组工”调研的组织实施；
10、7月“联乡结村”帮扶资金捐赠，“万名党员干部结对万户城乡困难家庭”高温慰问和“1+X”社会结对帮扶；
11、政工部完成的其他工作：
（1）五五普法总结；
（2）接待市药监局企业文化专题调研；
（3）调整部分支部支委（西药事业部科室党支部）；
（4）组织考察干部2人；
（5）开展第一轮精细化工作点位查找与改进；
（6）报送社会舆情信息5篇，国资信息7篇。
（7）制定2011年费用预算；
（8）设计党支部季度考核表和党小组工作记事簿；
（9）参加党工团半年度汇报会与现场办公会；
（10）完成中国医药政研会相关材料的上报。
（二）2010年三季度党支部考核成绩（含前6名排名）:
（三）基层党组织“一支部一品牌一特色”活动与其他创先争优活动通报
101党支部：开展了新工场“党员突击队”行动，党员与新员工“一对一”结对帮扶，“现场课堂”内训；
“关爱员工”高温慰问、“世界清洁日”党团员打扫行动等；
102党支部：“我的精益我做主”活动，进行电子记录与进度跟踪与阶段分析；
“师徒一家聚中秋”新员工交流计划；
参观学习艾斯特维华义等；
103-104党支部：成立“YT-01”报批“党员突击队”；
高温慰问员工等；
106党支部：以“合成精品支部”为活动目标开展师傅带徒，系列培训，到康润新工场参观学习，观看《唐山大地震》等；
107党支部：以“打造出口型车间”为主题目标，开展党员技术攻关队、建立图书角开展学习培训；
自制清凉饮料慰问员工，观看《唐山大地震》等；
108-118党支部：以“争创党员技术先锋队行动”为主题目标，开展党员团队竞赛；
成立党员为主的EHS推进小组等；
201党支部：继续开展“精益创造价值 改善永无止境”的精益化生产方案；
继续开展“服务100 满意100”劳动竞赛；
推进“写好规范字 方便你我他”钢笔字练习活动等；
301党支部：以“创建优质能源年低碳行动”为主题目标，对党员开展6S精益生产培训，建立“党团共建责任阵地”、“高配技改”攻关小组，组织观看“新时期的雷锋传人”郭明义先进事迹，组建党员服务队慰问高温现场施工人员等；
营销总部党支部：营销党员争创比活动启动，召开营销党员大会，安排《情绪疏导和自我调适》讲座，配合第三届营销大会的召开，组织总部第三季度学习沙龙等；
工程中心党支部：以“精品工程 党员领航”为主题目标，成立施工安全检查小组，成立2个重大工程项目党员责任团队，在设备验证过程中党员发挥“白加黑，5+2”精神，对施工单位进行高温慰问，党员带头开展制度培训等；
生产中心党支部：以“保护环境 呵护生命”为主题目标，计划结对贫困学生，组织观看《唐山大地震》等；
中美部室党支部：以“推进制度建设，打造精细化执行团队”为主题目标，分部门开展制度培训，开展新药审查党员突击队行动，与省药检所党支部结对共建等；
生活后勤党支部：以“贴心服务 低碳生活”为主题目标，开展系列培训，高温慰问及做好防暑工作，细致开展争优计划表制定工作，组织观看《唐山大地震》和赠送健康书活动等；
股份总办党支部：以“我们的e家-探索党建新阵地建设”为主题目标，开展党员示范岗、党内先进宣传、英语兴趣小组、安全行车大排查、中秋为员工父母寄送礼物等；
股份部室党支部：全面认真的对基层支部开展创先争优活动进行联系、建议，向党员赠送“清凉”活动，向党员、员工送“关心”活动等；
集团部室党支部：以“打造学习型支部”为主题目标，开展到杭汽轮学习交流活动等；
研究所党支部：以“党员争做火车头 技能报批大提速” 为主题目标，开展新产品抢报，开展研究所安全月活动，开展“送清凉”活动，新老员工沟通交流会等；
九源基因党支部：以“党员青年学术讲座”为主题目标，开展了7期讲座，深入贯彻落实“五讲” 精神活动，举办“明日之星”歌唱比赛等；
西药事业部科室党支部：以“客户为中心，提升客户满意度”为主题目标，开展三个专项内容并召开启动会，开展QCC资信管理专项活动，在省市级招标中组织党员服务队等；
药品党支部：以“品质管理” 为主题目标，开展“客服圣经”学习交流活动，专项学习OA系统，《阳光心态》培训送书活动，夏日送清凉活动等 ；
新特药党支部：开展”重点厂家重点品种“一对一”维护小组；
成立党员带头的“新市场开发组”，高温季节清凉水果慰问等；
配送中心党支部：以“ ‘开展情系厂商 服务客户’新物流服务” 为主题目标，开展节能减排 安全出行劳动竞赛，联合开展反恐防范演练，夏季高温送清凉，到北京国药物流公司进行访学等；
中药事业部科室党支部：配送党团员周日验收突击队持续进行，围绕“深化制度建设，提升品质管理”开展检查、梳理，举办“重药品在库管理 抓药品验收质量”演讲比赛，组织新员工专题培训等；
中成药党支部：以“党员坚守招标第一线”为主题目标，胜利完成招标工作，组织观看《唐山大地震》等；
药材参茸党支部：以“坚持中药文化特色 回馈社会大众” 为主题目标，开展煎药比武，珍贵药材真伪鉴别培训，发动党员员工为舟曲捐款等；
医药站党支部：以“创商业部室品质管理”为主题目标，为药品招标提供质量、物价、法律等综合服务，联合开展反恐防范演练等；
器化党支部：以“我为党旗添风采”为主题开展党员志愿者服务队，创建微型图书馆，安全主题演讲和消防演习等；
华东大药房党支部：以“创新服务理念 梳理新服务形象”为主题目标，开展门店陈列服务竞赛，无店铺销售，党员义务劳动，医改党支部特别行动小组等；
宝力党支部：以“情系患者 开展优质服务”为主题目标健康讲座。
以上支部活动中，有开展高温慰问的支部11个，充分体现了对员工的关爱和和谐团队的建设；
有组织观看《唐山大地震》电影的支部6个，体现了以高雅的文艺艺术感染教育党员；
有以党员突击队、党员攻关队、党员示范岗、党员志愿者为名称活动的13个支部，使党旗飘扬起来，亮出了党徽和党员身份！
会上，三个党支部结合PPT分别作了三季度支部工作精彩分享和交流。生活后勤部党支部就精细化做好《争做优秀共产党员行动计划》全过程做了介绍，体现了“党员提诺-党支部审诺-党员定诺-公开示诺-党员践诺-民主评诺”的6个全过程。西药事业部科室党支部就开展“一支部一品牌一特色”活动进行了介绍，充分体现了客服服务的理念。中美部室党支部则主要介绍了支部开展创先争优活动的创新做法，体现了党支部工作的创新，既可以在思路上，也可以在视野和工作方式方法上。通过组织对接、资源对接和活动对接，可以达到党员个人、党支部结对单位之间的多赢！。
随后，李霞部长就开展好创先争优活动，提出了四个关键点：1、紧——创先争优活动要与企业实际紧密结合；
2、实——党委与党支部工作的出发点和落脚点都要归结在“实”字上，要求必须联系实际，重在实践，贵在落实，务求实效。同时，党委职能部门（政工部）也必须以实事求是的态度，根据基层党支部的不同业务类型和实际情况，给予有“技术性”的支持服务（指导和帮助）；
3、新——要求各支部的特色活动必须在“实”的基础上出新，创新活动形式与内涵，形成支部的品牌特色，提升支部的自转能力；
4、广——创先争优活动的覆盖面要覆盖全体党员，要运用各种宣传载体，努力更深、更广范围的影响党员群众。
（四）四季度，公司党委将主要开展以下15项主要工作：
1、认真学习十七届五中全会精神（党委组织季度党课教育，并提供学习参考材料；
党支部进一步开展支部学习活动）。
2、继续开展创先争优活动：
（1） “一支部一品牌一特色”活动继续开展，及时报送信息；
（2）《华东医药争做优秀共产党员行动计划表》定稿，支部汇集电子版；
并运用适当形式进行公示（网上、墙上、传阅等），接受群众监督（11月底前）；
（3）11月底前，党员认真对照计划表，进行个人执行情况总结，在支部组织生活会上汇报，支部进行评估，并在此基础上推荐2010年度公司优秀党员；
（4）继续开辟“创先争优活动·党旗飘扬”，各支部要累积完成2篇事迹稿投稿；
3、落实党工团现场会精神，探索加强集团（股份）非在杭子公司党建工作的联系与管理；
推进基层支部党建工作的精细化。
4、认真做好四季度组织发展工作（11月15日前上交综合审查报告，12月15日前完成支部发展工作和材料上报）；
加强入党积极分子和预备党员的培养教育工作。
5、认真开展2010年党建宣传思想总结评比工作。总结评比工作从11月中旬开始，12月中旬结束。具体方案另行通知。将分片召开支部书记会议布置。
6、2010年中高级职员考核聘免工作，布置撰写述职报告和组织考察工作。11月中旬布置，12月底前结束。
7、对“发展强、党建强‘双品牌’示范点”培育党支部进行重点联系；
8、部分基层党组织调整设置的研究工作；
9、纪委开展重点风险岗位人员警示教育（11月）
10、试行《党小组工作记事簿》（四季度）；
11、党支部和党委认真进行年度工作总结与新一年工作计划。初步打算2011年党委将重点开展党史教育，并在七一纪念建党90周年前进行支部歌咏比赛与支部纪念活动竞赛。（11-12月）；
12、组织集团（股份）党委会（10月）；
13、组织进行党委理论中心组学习会（10月）；
14、组织支部联络员、支部委员培训会（11月）；
15、进行2010年年报，各支部配合提供专项数据（11月初）。
说明：（1）通讯投稿统计周期9月28日-12月20日，并统一提供稿件公示、核对。下个统计周期为12月21日-3月20日，依此类推。（截止日遇双休日提前）
（2）每期通讯（旬刊）的编辑截稿时间一般为3号，13号，23号。
随后，政工部人员分别就党建纪检制度、流程对基层党支部进行了培训说明。组织干事就党建组织方面的14项制度、9个流程和6项审批权限中需要基层党支部在日常工作中注意的条目一一进行了讲解；
宣传干事就党建宣传方面的1项制度、3个流程和1项审批权限进行了讲解；
副部长沈宝华就纪检方面的5项制度、3个流程和1项审批权限进行了介绍。
党委副书记陈燕作重要讲话。她首先就党群系统中开展的精细化管理和制度建设的总体工作情况作了通报。在四季度公司党委工作安排中，陈燕副书记向各基层党支部提出三点要求：一是基层党支部书记要真正履行好“一岗两责”工作职责，平衡抓好行政工作与基层支部党建工作；
二是在公司党委“创先争优”活动中要切切实实落实好“一支部一品牌一特色”和“党员行动计划表”两个载体；
三是在11月份召开的公司员工运动会的前期准备工作中，基层党支部要密切关注，做好指导工作。最后，陈燕副书记强调，各基层党支部继续做好企业维稳工作，及时了解员工思想动态，做好沟通，在企业发展中创造和谐的环境氛围。
二〇一〇年十月十八日
四季度党支部书记例会到会情况（作为四季度考核单项的依据）：
支部书记请假并派员参加会议的支部：西药科室党支部、药品党支部、新特药党支部、106车间党支部；
支部书记请假，经政工部同意不派员参加会议的支部：营销公司党支部；
支部书记未请假，但派员参加会议的支部：102车间党支部、108车间党支部、201车间党支部、生产中心党支部、配送中心党支部、宝力公司党支部；
支部书记未请假，也未派员参加会议的支部：默沙东党支部。
改选党支部书记会议流程篇5
党支部书记会议制度
党支部书记会议制度
一、为进一步加强省局党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，促进共产党员先进性建设，建立省局党支部书记会议制度。
二、党支部书记会议是省局党组织建设的工作会议，由机关党委委员、各支部书记参加，担任机关党委书记或副书记的省局领导主持召开，一般每半年召开一次，研究部署重要工作时可随时召开。
三、党支部书记会议主要内容：传达贯彻上级党组织和省局党组加强机关党建工作的部署和要求；
分析研究党建工作形势和党员队伍建设状况，制定工作措施；
部署党建工作任务；
汇报交流党支部工作情况，开展工作讲评。
20XX—2019学年度第一学期生物教研组工作计划
指导思想
以新一轮课程改革为抓手，更新教育理念，积极推进教学改革。努力实现教学创新，改革教学和学习方式，提高课堂教学效益，促进学校的内涵性发展。同时，以新课程理念为指导，在全面实施新课程过程中，加大教研、教改力度，深化教学方法和学习方式的研究。正确处理改革与发展、创新与质量的关系，积极探索符合新课程理念的生物教学自如化教学方法和自主化学习方式。
主要工作
一、教研组建设方面：
1、深入学习课改理论，积极实施课改实践。
、以七年级新教材为“切入点”，强化理论学习和教学实践。
、充分发挥教研组的作用，把先进理念学习和教学实践有机的结合起来，做到以学促研，以研促教，真正实现教学质量的全面提升。
2、强化教学过程管理，转变学生的学习方式，提高课堂效益，规范教学常规管理，抓好“五关”。
（1）备课关。要求教龄五年以下的教师备详案，提倡其他教师备详案。要求教师的教案能体现课改理念。
（2）上课关。
（3）作业关。首先要控制学生作业的量，本着切实减轻学生负担的精神，要在作业批改上狠下工夫。
（4）考试关。以确保给学生一个公正、公平的评价环境。
（5）质量关。
3、加强教研组凝聚力，培养组内老师的团结合作精神，做好新教师带教工作。
二、常规教学方面：
1加强教研组建设。兴教研之风，树教研氛围。特别要把起始年级新教材的教研活动作为工作的重点。
2、教研组要加强集体备课,共同分析教材,研究教法,探讨疑难问题,由备课组长牵头每周集体备课一次，定时间定内容，对下一阶段教学做到有的放矢，把握重点突破难点.
3、教研组活动要有计划、有措施、有内容，在实效上下工夫，要认真落实好组内的公开课教学。
4、积极开展听评课活动，每位教师听课不少于20节，青年教师不少于40节，兴“听课，评课”之风，大力提倡组内，校内听随堂课。
5、进一步制作、完善教研组主页，加强与兄弟学校的交流。
我们将继续本着团结一致，勤沟通，勤研究，重探索，重实效的原则，在总结上一学年经验教训的前提下，出色地完成各项任务。
校内公开课活动计划表
日期周次星期节次开课人员拟开课内容
10月127四2王志忠生物圈
10月137五4赵夕珍动物的行为
12月114五4赵夕珍生态系统的调节
12月2818四4朱光祥动物的生殖
镇江新区大港中学生物教研组
xx-9
20XX下学期生物教研组工作计划范文
20XX年秋季生物教研组工作计划
化学生物教研组的工作计划
生物教研组工作计划
下学期生物教研组工作计划
年下学期生物教研组工作计划
20XX年化学生物教研组计划
20XX年化学生物教研组计划
中学生物教研组工作计划
第一学期生物教研组工作计划
20XX—2019学年度第二学期高中英语教研组工作计划
XX—XX学年度第二学期高中英语教研组工作计划
一．指导思想：
本学期，我组将进一步确立以人为本的教育教学理论，把课程改革作为教学研究的中心工作，深入学习和研究新课程标准，积极、稳妥地实施和推进中学英语课程改革。以新课程理念指导教研工作，加强课程改革，紧紧地围绕新课程实施过程出现的问题，寻求解决问题的方法和途径。加强课题研究，积极支持和开展校本研究，提高教研质量，提升教师的研究水平和研究能力。加强教学常规建设和师资队伍建设，进一步提升我校英语教师的英语教研、教学水平和教学质量，为我校争创“三星”级高中而发挥我组的力量。
二．主要工作及活动：
1．加强理论学习，推进新课程改革。
组织本组教师学习《普通高中英语课程标准》及课标解度，积极实践高中英语牛津教材，组织全组教师进一步学习、熟悉新教材的体系和特点，探索新教材的教学模式，组织好新教材的研究课活动，为全组教师提供交流、学习的平台和机会。
2．加强课堂教学常规，提高课堂教学效率。
强化落实教学常规和“礼嘉中学课堂教学十项要求”。做好集体备课和二备以及反思工作。在认真钻研教材的基础上，抓好上课、课后作业、辅导、评价等环节，从而有效地提高课堂教学效率。加强教学方法、手段和策略的研究，引导教师改进教学方法的同时，引导学生改进学习方法和学习策略。
3．加强课题研究，提升教科研研究水平；
加强师资队伍建设，提升教师的教学能力。
组织教师有效开展本组的和全校的课题研究工作做到有计划、有研究、有活动、有总结，并在此基础上撰写教育教学论文，并向报刊杂志和年会投稿。
制订好本组本学期的校公开课、示范课、汇报课计划，并组织好听课、评课等工作。
三．具体安排：
二月份：制订好教研组工作计划、课题组工作计划和本学期公开课名单。
三月份：1、组织理论学习。
2、高一英语教学研讨活动。
3、组织好高三第一次模考、阅卷、评卷和总结等工作。
四月份：1、组织好高三英语口语测试。
2、高三英语复习研讨会。
五月份：1、组织好高三第二次模考、阅卷、评卷和总结等工作。
2、协助开展好我校的区级公开课。
六月份：1、组织好高考的复习迎考工作。
2、收集课题活动材料。
2019学年春季学期小学语文组教研计划
一、指导思想
坚持以《基础教育课程改革纲要》为指导，认真学习贯彻课程改革精神，以贯彻实施基础教育课程改革为核心，以研究课堂教学为重点，以促进教师队伍建设为根本，以提高教学质量为目标，全面实施素质教育。
本学期教研组重点加强对教师评课的指导，使教师的评课规范化，系统化，定期举行主题教学沙龙和“会诊式行动研究”，促进新教师的成长，加快我镇小学语文教师队伍成长速度和小学语文教育质量的全面提高。结合区里的活动安排，开展各项有意义的学生活动，培养提高学生的语文素养，调动启发学生的内在学习动机。
二、工作目标
1、以课改为中心，组织教师学习语文课程标准，转变教学观念，深入课堂教学研究，激发学生主动探究意识，培养学生创新精神和实践能力，努力提高学生语文素养。
2、进一步加强语文教师队伍建设，让“语文研究小组”，充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用，重视团队合作智慧、力量。开展“师徒结对”活动，以老带新，不断提高教师的业务素质。
3、组织教师开展切实有效的说课沙龙、评课沙龙，提高教师说课能力，和评课能力，能够结合主题教研活动，对典型课例进行互动研讨，开展教例赏析活动。
4、加强教研组集体备课，每周以段为单位组织一次集体备课，分析教材，赏析重点课文，进行文本细读，交流教学心得。让备课不再是走场，形式主义，而是真真实实为提高课堂效率服务，提高教师的素质服务。
5、根据上学期制定的语文常规活动计划，开展形式多样的学习竞赛活动、过关活动，激发学生学习语文的兴趣，在自主活动中提高学生的综合实践能力，促进个性和谐发展。
6、 加强学习质量调查、检测工作，及时分析，寻找得失，确保完成各项教学指标。
三、主要工作及具体措施
（一）骨干教师示范、把关，当好“领头羊”。
1、本学期，语文研究小组成员继续充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用，重视团队合作智慧、力量。教研组将围绕“探索实效性语文课堂教学模式”这个主题，深入开展精读课文教学有效性研讨活动。低段（1-2年级）则继续进行识字教学的有效性的探讨。分层、有序地开展教研活动，使教研活动更成熟、有效，切实提高我校语文老师的专业水平。
2、开展“师徒结对”活动，以老带新，不断提高教师的业务素质。
（二）年轻教师取经、学习，争取出成绩。
1、为了提高教学质量，促成新教师迅速成长，1—5年教龄新教师每一学期上1堂模仿课和一堂校内研讨课。上模仿课的内容可以通过观看名师的关盘、视频或者教学实录等途径，根据个人教学需要，有选择性地进行局部模仿，从而使新教师形成个人的教学风格 。
2019年高二历史第二学期教学工作计划范文1
一、指导思想
高二的历史教学任务是要使学生在历史知识、历史学科能力和思想品德、情感、态度、价值观各方面得到全面培养锻炼和发展，为高三年级的文科历史教学打下良好的基础，为高校输送有学习潜能和发展前途的合格高中毕业生打下良好基础。
高考的文科综合能力测试更加强调考生对文科各学科整体知识的把握、综合分析问题的思维能力、为解决问题而迁移知识运用知识的能力。教师在教学中要体现多学科、多层次、多角度分析解决问题的通识教育理念。教师要认真学习和研究教材,转变教学观念，紧跟高考形势的发展，研究考试的变化，力争使高二的教学向高三教学的要求靠拢。
按照《教学大纲》和《考试说明》的要求，认真完成高二阶段的单科复习工作。坚持学科教学为主，落实基础知识要到位，适当兼顾史地政三个学科的综合要求，培养提高学生学科内综合的能力。从学生的实际出发，落实基础，提高学科思维能力和辩证唯物主义、历史唯物主义的理论水平。
二、教学依据和教材使用
全班共40人，其中男生15人，女生25人。学生的数学基础较一般，多数学生能掌握所学内容，少部分学生由于反映要慢一些，学习方法死板，没有人进行辅导，加之缺乏学习的主动性，不能掌握学习的内容。能跟上课的学生，课上活泼，发言积极，上课专心听讲，完成作业认真，学习比较积极主动，课后也很自觉，当然与家长的监督分不开。部分学生解答问题的能力较强，不管遇到什么题，只要读了两次，就能找到方法，有的方法还相当的简捷。有的学生只能接受老师教给的方法，稍有一点变动的问题就处理不了。个别学生是老师怎么教也不会。
二、教材分析
本册的教学内容：（1）混合运算和应用题；
（2）整数和整数四则运算；
（3）量的计量；
（4）小数的意义和性质；
（5）小数的加法和减法；
（6）平行四边形和梯形
本册的重点：混合运算和应用题是本册的一个重点，这一册进一步学习三步式题的混合运算顺序，学习使用小括号，继续学习解答两步应用题的学习，进一步学习解答比较容易的三步应用题，使学生进一步理解和掌握复杂的数量关系，提高学生运用所学知识解决得意的实际问题的能力，并继续培养学生检验应用题的解答的技巧和习惯。第二单元整数和整数的四则运算，是在前三年半所学的有关内容的基础上，进行复习、概括，整理和提高。先把整数的认数范围扩展到千亿位，总结十进制计数法，然后对整数四则运算的意义，运算定律加以概括总结，这样就为学习小数，分数打下较好的基础。第四单元量的计量是在前面已学的基础上把所学的计量单位加于系统整理，一方面使学生所学的知识更加巩固，一方面使学生为学习把单名数或复名数改写成用小数表示的单名数做好准备。
三、教学目标
（一）知识与技能：
1、使学生认识自然数和整数，掌握十进制计数法，会根据数级正确地读、写含有三级的多位数。
2、使学生理解整数四则运算的意义，掌握加法与减法、乘法与除法之间的关系。
③提出教学任务：在全面发展体能的基础上，进一步发展灵敏、力量，速度和有氧耐力，武德的培养；
引导学生学会合理掌握练习与讨论的时间，了解实现目标时可能遇到的困难。在不断体验进步和成功的过程中，表现出适宜的自信心，形成勇于克服困难积极向上，乐观开朗的优良品质；
认识现代社会所必需的合作和竞争意识，在武术学习过程中学会尊重和关心他人，将自身健康与社会需要相，表现出良好的体育道德品质，结合本身项目去了解一些武术名人并能对他们进行简单的评价；
加强研究性的学习，去讨论与研究技能的实用性，加强同学之间的讨论交流的环节。
（3）教学目标：
①总体目标：建立“健康第一”的理念，培养学生的健康意识和体魄，在必修田径教学的基础上进一步激发学生学习“初级长拳”、“剑”的兴趣，培养学生的终身体育意识，以学生身心健康发展为中心，重视学生主体地位的同时关注学生的个体差异与不同需求，确保每一个学生都受益，以及多样性和选择性的教学理念，结合学校的实际情况，设计本教学工作计划，以满足学生选项学生的需求，加深学生的运动体验和理解，保证学生在高一年田径必修基础上再加上“长拳”来引导男女生学习体育模块的积极性，再结合高二年的 “剑”选项课的学习中修满2学分。加强学习“长拳”以及“剑”的基本套路，提升学习的的兴趣，提升学生本身的素质，特别是武德的培养。
②具体目标：
运动参与：a养成良好的练武的锻炼习惯。b根据科学锻炼的原则，制定并实施个人锻炼计划。c学会评价体育锻炼效果的主要方法。
运动技能：a认识武术运动项目的价值，并关注国内外重大体赛事。b有目的的提高技术战术水平，并进一步加强技、战术的运用能力。c学习并掌握社会条件下活动的技能与方法，并掌握运动创伤时和紧急情况下的简易处理方法。
身体健康：a能通过多种途径发展肌肉力量和耐力。b了解一些疾病等有关知识，并理解身体健康在学习、生活中和重要意义。c形成良好的生活方式与健康行为。
心理健康：a自觉通过体育活动改变心理状态，并努力获得成功感。b在武术练习活动中表现出调节情绪的意愿与行为。c在具有实用技能练习中体验到战胜困难带来喜悦。
社会适应：a在学习活动中表现出良好的体育道德与合作创新精神。b具有通过各种途径获取体育与健康方面知识和方法的能力。
（4）教学措施：
采用教师示范与讲解，学生讨论，练习，教师评价，再进行个别指导，后进行学生练习，最后进行展示与学生的综合评价相结合的方式方法，培养学生的良好的学习习惯、学习方法更好地完成教学任务，达到教学目标；
实行培优扶中辅差，，采用学习小组的建立，加强学习小组的相互学习、相互讨论、相互研究的功能，提升学习的效率；
加强多边学科的整合，特别是加强心理健康的教育，加强运动力学、运动医学等进行学习，以提升学生的运动自我保护意识与能力。
二、教学研究的计划
（1）课题研究：加强校本课程“剑”、“平山初级长拳”的开发与教学；
做好“趣味奥运会进入校园”课题的开题准备。做为“青春期健康教育进入校园”课题组的成员，协助课题组进行研究，开展活动。
（2）校本教研：加强校本课程的开发，加强体育备课组的教研能力，做为备课组长的我与其他老师加强讨论校本的研究与开发，本次校本开发重点放在“剑”、“初级长拳”、“花样篮球”三个项目上，有所侧重。
（3）论文撰写：结合课题研究的内容进行撰写。
（4）校际、教研组、备课组教研活动：做为晋江市兼职中学体育教研员及校际组成员，积极参加校际组开展的各项活动，加强提升在校际组的教研水平，做好兼职教研员的本职工作，协助教研员开展教研活动；
积极参加教研组的各项活动，提升教研水平；
做为备课组长的我，我计划是积极组织本组老师一起提高高中的课改力度与水平，集中老师的备课时间与讨论在备课过程中出现的一系列问题，针对选项会出现的问题进行沟通，加强学习过程的评价，协调选项内容的评价标准及认证过程。
高二下学期语文备课组工作计划
高二下学期化学教学计划
高二下学期语文教学工作计划
关于高二下学期班主任工作计划范文
20XX学年高二下学期班主任工作计划范文
20XX高二下学期班主任工作计划
高二下学期工作计划范文
20XX年高二下学期地理教学计划
高二下学期物理教学计划2
高二下学期语文教学计划
生积极性，要求作业在课堂上完成，并及时反馈。
4. 做好后进生的辅导工作，实施“课内补课”的方法，组织互帮互学。
5.培养学生的分析、比较和综合能力。
6. 培养学生的抽象、概括能力。
7. 培养学生的迁移类推能力。
8. 培养学生思维的灵活性。
五、课时安排
四年级下学期数学教学安排了72课时的教学内容。各部分教学内容教学课时大致安排
一、混合运算和应用题（11课时）
1、混合运算2课时
2、两、三步计算的应用题8课时
3、整理和复习1课时
二、整数和整数四则运算（18课时）
1、十进制计数法2课时
2、加法的意义和运算定律3课时
3、减法的意义和运算定律3课时
4、乘法的意义和运算定律4课时
5、除法的意义4课时
6、整理和复习2课时
三、量的计量（6课时）
1、常用的计量单位2课时
2、名数的改写4课时
四、小数的意义和性质（17课时）
1、小数的意义和读写法2课时
2、小数的性质和小数的大小比较3课时
3、小数点位置移动引起小数大小的变化4课时
4、小数和复名数3课时
5、求一个小数的近似数 2课时
6、整理和复习2课时
五、小数的加法和减法（3课时）
小管家1课时
六、三角形、平行四边形和梯形（10课时）
1、角的度量1课时
2、垂直和平行2课时
3、三角形2课时
4、平行四边形和梯形3课时
改选党支部书记会议流程篇6
党支部书记会议制度
一、为进一步加强省局党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，促进共产党员先进性建设，建立省局。
二、党支部书记会议是省局党组织建设的工作会议，由机关党委委员、各支部书记参加，担任机关党委书记或副书记的省局领导主持召开，一般每半年召开一次，研究部署重要工作时可随时召开。
三、党支部书记会议主要内容：传达贯彻上级党组织和省局党组加强机关党建工作的部署和要求；
分析研究党建工作形势和党员队伍建设状况，制定工作措施；
部署党建工作任务；
汇报交流党支部工作情况，开展工作讲评。
