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2022年度公司纪委工作总结

发布时间:2022-06-19 11:06:02

下面是小编为大家整理的2022年度公司纪委工作总结,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2022年度公司纪委工作总结

公司纪委工作总结4篇

第1篇: 公司纪委工作总结

乡镇纪委工作总结

  乡镇纪委工作总结内容简介;
镇上成立了镇财经领导小组,制定了镇、村财经管理制度,村、组坚持了农村财务管理的“三统”制度,围绕贯彻《廉政标准》和制止奢侈浪费行为若干规定,狠抓了领导干部廉洁自律工作。党委、政府班子成员和各村、单位负责人,没有违反《廉政标准》的行为,没有利用职权和职务上的影响为子女谋取非法利益,领导干部的配偶、子女没有利用其职权和职务上的影响收受礼金、有价证券和贵重物品等现象。特别是在控制各种会议;
乡镇纪委工作总结由爱师范文整理 详见范文

  近年来,镇党委、政府在区委、区政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,切实维护《党章》,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,以镇域经济社会发展及灾后重建为着力点,坚持党要管党、从严治党,全面坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,把反腐倡廉建设放在突出的位置,紧密结合思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,根据新的时代条件和面临的新形势、新任务,以创新的精神整体推进党风廉政建设和反腐败工作,取得明显成效。

  一、加大工作力度,精心组织 加强领导

  每年初,镇党委专门成立了新中镇党风廉政建设和反腐败工作领导小组,定期研究部署有关工作,并于根据市、区委有关文件精神,结合新中实际,制定了年度《新中镇党风廉政建设和反腐败工作任务分解方案》,将任务分解落实到各职能部门和各村,作为党风廉政建设和反腐败工作目标考核的重要指标力共同推进我镇惩防体系建设。

  二、创新机制,理清思路,务求实效

  以制度建设为根本,推进党风廉政建设和反腐败工作

  镇纪委始终坚持用制度管人,按制度办事,规范化管理,各支部坚持“三会一课”和“议事听证会”制度,坚持重大问题集体讨论决定,严格执行了班子建设的各项规定;
坚持民主集中制原则,坚持“集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定”的民主集中制方针,做到集体领导与个人分工负责相结合,班子成员充分发挥模范作用,切实履行了工作职责;
坚持民主生活会制度,增强班子凝聚力、号召力和战斗力,班子成员以身作则,相互理解、谅解、支持,做到工作分工不分家,补台不拆台,按照会议主题,广泛征求意见,认真剖析思想和工作,开展批评和自我批评,沟通思想,增强团结,促进工作。

第2篇: 公司纪委工作总结

2018乡镇纪委工作总结范文

  篇一:

  20XX年,镇纪委在县纪委、监察局和镇党委的正确领导下,认真学习贯彻党的十八大会议精神及中纪委十八届二次全会精神,按照省、市、县纪委要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,突出工作重点,积极履职尽责,有力推进了我镇党风廉政建设和反腐败工作。现将全年工作简要汇报如下:

  一、20XX年工作总结

  认真履职,全面推进党风廉政建设工作

  1、严格落实责任分解。今年初,镇纪委严格按照党风廉政建设责任制要求,坚持“谁主管、谁负责”原则,把党风廉政建设和反腐败工作任务进行责任分解,具体落实到村(社区)、到单位、到岗位、到个人,做到责任明确,各负其责。镇纪委负责监督检查责任制的落实和开展责任追究,有力推动了反腐倡廉工作全面开展。

  2、全面量化目标责任。3月11日召开镇村干部党风廉政建设工作会议,传达上级纪委全会精神,部署全镇20XX年党风廉政建设工作,与镇党政班子成员、各村(社区)签订了《20XX年党风廉政建设目标责任书》,进一步强化了党风廉政建设责任制。

  3、切实加强作风建设。认真组织全镇干部学习贯彻加强作风建设“中央八条”、“省九条”、“市九条”、“县十二条”规定,教育干部切实转变工作作风,全身投入经济建设。同时,镇纪委不定时开展作风督查,对违反规定的干部进行诫免谈话、通报批评和经济处罚。半年来对10名干部进行了诫免谈话,对4名干部进行经济处罚和通报批评。

  4、加强班子成员监督。镇纪委及时督促党政领导干部认真填报党员领导干部收受红包礼金申报表、领导干部个人婚丧喜庆事宜报告表和班子成员廉洁从政情况报告表等相关表格,做到事前教育、强调、提醒,事后了解、检查、通报,杜绝了违纪违规行为。

  (二)多措并举,强化党员干部思想教育

  1、坚持集中学习。每月组织一次全体机关干部集中学习活动,认真学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》、《中国*员纪律处分条例》、《廉政准则》等党纪条规,注重教育在先、告之在先、劝诫在先,做到警钟长鸣。

  2、开展主题教育活动。镇党委下发了《“为民务实转作风、勤廉办事树形象”作风建设主题活动方案》的9号文件,成立了作风建设领导小组,按照市、县纪委要求,教育干部严守纪律,转变作风,清廉为民。镇纪委加强作风巡查和检查,重点检查“八条禁令”执行情况,促使干部勤下基层、多办实事,厉行节约、增收节支,以作风建设的成效取信于民,作风建设得到市纪委督查组的好评。同时,我们还开展了“优环境、提效能、促升级”专项活动,营造了务实清廉的服务环境,便民高效的政务环境,公开正义的法治环境和规范有序的建设环境。

  3、组织上廉政党课。7月1日,我镇结合建党92周年庆祝活动,召开全镇镇村干部大会,党委书记杨正午和镇长刘文勇分别作了《增强宗旨意识、坚持勤政廉政》、《坚定理想信念、树立正确利益观》廉政讲课,会后组织观看了《权力之殇》警示教育片,镇村干部深受教育。

  4、大力推进“文化兴廉”活动。镇机关利用电子显示屏滚动播放反腐倡廉宣传标语,加强作风建设“中央八条”、“省九条”、“市九条”、“县十二条”规定等,悬挂廉政文化宣传牌,营造了浓厚的廉政文化氛围。里旺村党支部利用网站宣传党风廉政建设和党务、村务公开,很受村民欢迎。

  (三)整章建制,致力源头防腐倡廉

  1、成立镇增收节支工作领导小组。为严格公用经费管理使用,推进厉行节约工作,镇成立了增收节支工作领导小组与,政府下发了《关于进一步加强节支工作的通知》17号文件,对各站办公用经费指标在去年基础上下调20%,下调金额达60余万元,实行节约有奖,超支自负。全镇在酒店用餐、下乡租车等现象得到遏制,公用经费支出明显下降。

  2、成立镇重点建设工程管理办公室。为加强镇村重点工程项目立项审批、招投标、质量监管、工程预算、验收结算,镇政府成立纪委、财政、经管、司法、城建参加的重点建设工程管理办公室,对镇不需报县招标工程和村级工程建设进行统一归口管理,避免镇村工程暗箱操作,努力打造阳光工程。同时,镇纪委主动参与重点工程建设监督和积极化解企地矛盾,全力优化经济发展环境,提升行政工作效能。

  3、继续完善村财镇代理制度。镇政府出台了《网岭镇村务管理若干补充规定》24号文件,对村级资金、资产、资源进行规范化管理,严格财务审核报批程序,严控非生产性建设支出,及时开展村务和财务公开,财务管理日趋规范。

  4、继续完善村级民主监督制度,镇纪委巡回到各村(社区)指导村务监督委员会工作,协调村务监督委员会与村委会关系,鼓励他们大胆开展工作,村务监督活动参与面越来越广,作用发挥日益突出。例如:里旺村村务监督委员会成员参与村级工程建设的质量监督和验收结算,参与村级卫生室经营监督等,群众反响良好。

  (四)惩防结合,全力抓好信访案件查处

  1、健全信访督导员队伍。为抓好信访维稳工作,镇纪委根据县纪委要求,于5月份在全镇开展了纪检监察信访督导员考察聘任工作,确定了11名该同志为村级信访督导员,并召开了信访督导员会议,明确了工作职责,为做好村级信访工作奠定了基础。

  2、完善了信访制度。今年我镇结合市纪委开展“两建五访维稳”活动要求,下发了党风廉政建设民心联系卡,设立了信访接待室和信访举报箱,建立了领导信访接访日制度。半年来,镇纪委接访来信来访3批次,处理县纪委交办件1件,信访工作平稳可控。

  3、认真开展案件查办工作。半年来,镇纪委通过自查共发现全镇党员违法生育案件7起。通过各村党支部核实,大部分党员在外经商。目前镇纪委已立案查处2起,报县审理室审理。同时,镇纪委组织参与了网岭镇土地市场清理整顿,共发现42宗违法违纪用地行为,提请党委、政府处理,有力规范了用地程序。

  4、严格依法执行到位。镇纪委在查办案件同时,认真抓好了去年2起违法生育党员执纪到位工作。一方面在支部大会上宣读处分决定,以起到教育警示作用。另一方面做执纪党员工作,引导他们正确面对,克服抵触仇视心理,继续支持党委政府工作。

  二、20XX年工作设想

  在总结成绩的同时,我们也看到了工作中的不足,在明年的工作打算中,着重加强以下四个方面工作:

  1、加大案件查办力度。树立“不查案就失职”理念,重点抓好计生违纪案件的查处,同时,从群众反映的热点、焦点问题中挖掘案件线索,拓展办案范围,始终保持查办案件的高压态势,力求做到办案处理1人,警示教育一片,营造风清气正的工作环境。

  2、继续抓好效能监察和纠风工作。围绕县委、县政府和镇党委、镇政府中心工作,积极开展效能监察,致力优化经济发展环境,切实提高行政效能。同时,真心关注民生,加强监督检查,扎实开展纠风工作,确保群众利益不受损害。

  3、抓好村务监督委员会工作的指导,确保有人管事,有章理事,发挥作用,加快推进基层民主管理步伐。

  4、抓好信访维稳工作,确保社会大局稳定。

  篇二:

  一年来,镇纪委在县纪委和镇党委、政府的领导下,坚持以*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和中纪委三次全会精神,按照中央、省、市和县关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,改革创新,开拓进取,以完善和落实党风廉政建设责任制为核心,以加强党员干部作风建设,严肃查办各类违纪违法案件、严格执纪监督为重点,强化制度建设和工作创新,落实惩防体系工作规划,全面履行“保护、惩处、监督、教育”的职能,为营造良好的反腐倡廉工作氛围、推进全镇经济健康发展、维护社会稳作出了积极的贡献。

  一、落实责任,增强党员干部的廉政意识

  全面贯彻落实中纪委和省、市、县相关会议精神,镇成立党风廉政建设责任制领导小组,将党风廉政工作列入重要议事日程,实行主要领导亲自抓,分管领导具体抓,一级抓一级,层层抓落实的工作机制。按照“谁主管,谁负责”的原则,制定了党风廉政建设实施意见和党委领导成员分工负责的工作方案,确保了党委对纪检监察工作的全面领导。定期组织党员、干部学习党风廉政建设的理论和党风廉政建设法规,使广大党员干部认识到廉政建设的重要性和必要性。一是镇党委坚持与各级基层党组织认真签订《党风廉政建设责任书》,把上级有关廉洁自律的纪律规定纳入责任书的重要内容,年初制定计划,年中落实检查,年末认真考评,并多次召开党委会议,专题研究部署纪检监察工作。二是坚持每年召开一至二次党政班子民主生活会,自查自纠,提出批评、意见和建议。三是落实了领导干部个人重大事项报告制度和干部离任审计制度。四是认真贯彻落实《*中央关于加强党风廉政建设的有关规定》和《*中央、国务院关于厉行节约,制止奢侈浪费行为的若干规定》。坚持节约,反对铺张浪费。五是实行一支笔审批制度,严格控制不合理开支。

  二、强化教育,筑牢拒腐防变的思想防线

  一年来,始终坚持把反腐倡廉教育纳入全镇干部培训重要内容,结合党的群众路线教育实践活动、纪律教育学习月活动等主题教育活动的深入开展,认真抓好全镇反腐倡廉宣传教育工作。着力抓好以《中国*党员领导干部廉洁从政若干准则》的学习贯彻工作为重点的勤政廉政教育。在学习教育活动中,全镇参学同志先后撰写学习心得体会文章近90篇,集体和11名党员领导干部自拟并公开进行了廉政承诺。11名科级党政领导干部按要求对个人有关事项、财产、家属移居国(境)外情况进行了如实报告。着力强化对镇、村、组领导干部的党性党风党纪教育,开展村“两委”干部廉政谈话36人次,对3名干部进行诫勉谈话。积极开展了3次针对镇村组干部的警示教育,并定期组织镇村党员干部通过观看警示教育片、学习座谈会等形式加强教育效果,取得良好成效。积极组织开展廉政制度上墙活动,先后完成了镇纪委和村委的廉政制度上墙工作,建立了廉政宣传栏,在办公场所和主要位置制作和悬挂有关廉言警句、反腐格言,进一步营造了浓厚的廉政氛围。广泛开展廉政文化建设,廉政文化进农村工作成效明显,风清气正谋发展的良好氛围在全镇上下进一步形成。同时也积极组织征订《中国纪检监察报》等纪检报刊以及《反腐倡廉教育读本》、《党员领导干部廉洁从政手册》等廉政教材,丰富教育内容,扩大教育覆盖面,切实增强廉政教育的针对性和实效性,做到廉政教育制度化、经常化。

  三、严格督查,促进政风行风明显好转

  镇纪委以落实惠民政策为重点,忠实履行行政监察职能,使政风行风得到明显好转。一是认真监督扶贫慰问、救灾救济、重点村和新农村建设项目、困难群众最低生活保障工作,严格督察各项资金的管理、使用、兑现情况,严肃工作纪律,层层把牢关口,严禁工作人员利用职务之便挤占、挪用、截留、贪污惠民资金,堵死了资金流失的漏洞,有效防止了损害国家、集体和人民群众利益行为的发生,确保各项惠民政策落到了实处。20XX年,我镇纪委民生特派组工作人员对辖区的三个行政村的民生资金进行了监督抽查,共挽回经济损失65560元。二是深入开展民主评议政风行风工作。镇机关和各基层站所及学校分别成立了行评工作领导小组,围绕“突出重点、突出创新、突出实效”的工作思路,认真开展自查自纠,纠正和解决了一批群众反映强烈的热点、难点问题,结合镇党委党员“三亮”工程,全镇干部为民服务质量明显提高,工作作风明显转变,部门形象明显改观,社会满意度明显提升。三是严格执行《印江自治县治理城乡滥办酒席工作实施方案》,与村级签订《违规办酒承诺书》,有效制止我镇巧立名目操办酒席不正之风,大力营造了风清气正的社会环境,切实规范了我镇办酒行为,减轻了群众负担。

  四、实行党务、政务、村务公开,增强工作透明度

  坚持把党务、政务公开和村务公开结合起来,镇上专门开设了两处公示栏,做到了党委、政府的大事随时公布,同时要求村至少每季必须公开一次村级财务,村务公开每月一次。围绕群众最关心的热点、难点、焦点问题,及时公开,使群众能及时了解当前工作的重点、范围和今后的工作安排,能及时知道上级的有关规定和要求,主动积极地参与,进一步融洽了干群关系。

  五、建立健全各项规章制度,形成靠制度办事的良好氛围

  进一步完善机关内务管理制度,从制度上规范约束镇机关干部职工的行为,党委坚持每月至少一次中心组集中学习制度,同时要求干职工要加强学习,不断提高自身素质和反腐败能力。健全了干部日常管理机制,建立健全了监督机制等,通过各项规章制度的建立健全,做到了用制度管人、用制度管事、用制度管钱,杜绝了管理上的随意性。

  六、加大查办案件力度,严肃党纪政纪

  为使全镇经济建设,社会各项事业的发展有良好的发展环境,更好地保护人民群众的利益。在镇党委的正确领导下,镇纪委加大对群众反映的突出问题查办力度,每年对村级财务进行审查,及时了解财务收支情况,有效地防止了干部的贪污挪用现象,对群众反映强烈的问题进行认真调查核实,对情况属实的腐败行为进行坚决查处。20XX年,我镇纪委共受理初核线索5起,涉及党员7人,立案2起,结案2起,处分违纪党员3人,其中,党内严重警告3人,挽回经济损失47560元。受戒免谈话的有8人,受到党内警告谈话的有3人。

  回顾一年来的党风廉政建设和反腐败工作,我们深刻体会到抓好廉政建设,惩治腐败能更加密切党群、干群关系,能够促进社会风气的好转和经济的发展。同时,我们也清醒地认识到现实中仍存在一些问题,主要表现在:少数党员干部对反腐败斗争的重要性、紧迫性和艰巨性认识不足,在实际工作中还存在“一手硬、一手软”的现象;
个别党员干部廉洁自律意识薄弱,密切联系群众不够,自我监督、自我约束的能力不强,接受群众监督的自觉性不高;
个别基层单位民主决策和政务公开意识不强,公开的内容不及时、不准确,造成部分群众的误解;
镇纪委对新形势下反腐败斗争的特点和规律研究不够,经验不足,教育方式滞后。这些问题,需要我们在今后的工作中认真研究,采取有效措施,切实加以解决。

第3篇: 公司纪委工作总结

纪委工作总结

篇一:20XX年纪检监察工作总结

XXXXXXXXX

20XX年纪检监察工作总结

20XX年,在局纪委的正确领导下,我院以党的十八大精神为指导,全面贯彻中纪委二次全会和省纪委三次全会精神,紧紧围绕我院“两大发展目标、八项保障措施”和“持续求进”的总基调,以认真落实中央八项规定、省委局党委若干意见和我院十八条规定为契机,突出抓作风建设、突出抓制度创新、突出抓监督落实,为建设和谐稳定、富裕文明的新四院提供了有力的纪律保障。现将有关情况报告如下:

一、工作回顾:

(一)认真落实中央八项规定,改进工作作风密切联系群众。

1、认真学习,提高认识。一是班子成员和领导干部带头学习贯彻中央八项规定,我院党委中心组第一季度专题学习了中央八项规定、省委以及局党委关于改进工作作风、密切联系群众的若干意见,并结合实际制定了我院关于改进工作作风密切联系群众的十八条规定。3月18日,我院召开了以“改进工作作风,密切联系群众”为主题的院级领导干部民主生活会,领导班子成员从思想、作风、纪律、廉洁等方面查找问题、分析原因,结合实际制定出了整改措施,明确了努力方向。二是召开专题会议,传达学习了中纪委对河南省地理测绘研究院等单位违犯中央八项规定的通报,要求全院

党员干部以此为鉴,深刻汲取反面教训,做到纪律严明令行禁止,把贯彻落实八项规定、省委和局党委若干意见以及我院十八条规定,作为当前和今后改进工作作风密切联系群众的行为准则,以高效务实的工作作风推动各项工作。三是我院把中央八项规定、省委若干意见、局党委十六条意见以及我院十八条规定在院网站进行宣传教育,接受职工群众的民主监督。

2、规范和简化公务接待。我院修订完善了公务接待管理办法,进一步规范了公务接待标准和办事流程,着力减少三公经费支出,主要采取了三项措施:一是尽量减少公务接待,控制接待标准,压缩经费开支,反对讲排场、比阔气,杜绝铺张浪费。二是院领导班子成员和机关科室工作人员到基层单位开展工作,一律到职工食堂就餐,不安排高档菜肴和酒水;
院属各单位之间联系工作,一般不安排用餐,确需安排的,一律安排工作餐,不上酒。三是院商务性接待活动本着适度、节俭的原则,做到服务周到、热情细致。院举办的各类学习培训,一律不安排外出考察和聚餐活动。截止目前,我院共使用公务接待费90534元,与去年同期相比下降了31%。

3、加强因公出国(境)管理。我院按照省局的有关规定,进一步加强领导干部出国(境)管理,严禁利用公款出国(境)旅游。主要采取了以下几项措施:一是院级领导干部出国护

照统一交局办公室(外事办)管理,确需因公外出,按照局有关制度履行审批程序。二是科级以下党员干部和一般工作人员的出国护照统一由院办公室管理,确需因公外出,按照院财务管理制度履行审批程序,从严控制出国(境)费用报销标准。截止目前,我院总计支付出国(境)费用110300元,较去年同期相比下降了44.85%。

4、规范公务用车管理。为认真落实党政机关和领导干部公务用车配备使用管理规定,我院重新制定了公务用车管理办法,规定院级领导干部一律不再配备专车,公务车辆统一由办公室集中调度,规范管理;
重大节日期间,按照上级规定,除保留生产经营值班车辆外,其余公车一律封存,杜绝公车外借或私用。截止目前,实际发生车辆运行维护费用197101元,较去年同期相比下降了22.49%。

5、治理领导干部违规建房或多占住房、买卖和出租经济适用房或廉租住房等保障性住房问题。在灵宝棚户区改造中,我院严格执行灵宝基地棚户区改造集资建房方案,院级领导干部一律不准参加集资建房,同时规定凡是在单位参加过房改的职工一律不准参加灵宝棚户区集资建房。8月份,根据省局转发的《关于省直机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的实施方案》及《河南省地质矿产勘查开发局关于局属事业单位清理办公用房的指导意见》有关规定,我院对机关和院级领导干部在三门峡基地、郑州基地办公用房进行了

集中清理,按照有关规定院级领导每人配一间办公室,科级干部2-3人配一间办公室,其他工作人员实行集体办公。通过办公用房集中清理,郑州基地腾退办公室6间,约170平方米;
三门峡基地腾退办公室5间,约100平方米。11月份,我院又根据职工群众反映,集中清理了三门峡基地单身宿舍,凡不符合居住条件的中层干部和职工一律搬出,共腾退单身宿舍7间,约210平方米。通过对照检查,没有发现领导干部买卖和出租经济适用房或廉租住房等保障性住房问题。

6、治理党政机关违规修建办公楼等楼堂馆所、购建、装修办公用房和配置高档办公品问题。今年,我院深入开展厉行节约反对浪费活动,从节约一度电一张纸入手,提高广大干部职工的勤俭节约意识。没有修建办公楼等楼堂馆所、购建、装修办公用房和配置高档办公品问题。

7、开展治理事业单位吃空饷、违规发放奖金补贴、清退会员卡、借婚丧嫁娶之机敛财等活动情况。按照局党委的工作部署,今年以来我院着力开展了上述专项治理活动,在治理事业单位吃空饷方面,我们根据文件要求,认真梳理了全部人员工作关系、工资发放、在岗情况,逐条对照十二项治理内容,进行了认真自查,没有发现吃空饷的情况。在治理违规发放奖金补贴方面,我院严格按照局《关于进一步规范局属事业单位有关人员待遇的若干意见》和《局属事业单位

绩效工资指导意见》的规定,统一由人事部门造工资表,报院领导审核后,交财务部门统一发放工资。在清退会员卡方面,我院根据文件要求,召开专门会议学习文件,登记会员卡持有情况,没有发现院级领导和纪检监察干部持有会员卡。另外,我院还根据局党委的要求,结合单位实际,制定了《会议组织工作管理暂行办法》,转发了省局《关于严格规范领导干部操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》,要求各级领导干部不得大操大办婚丧喜庆事宜,更不准借机敛财。

(二)实行一岗双责,抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实。

1认真抓好十八届中央纪委第二次全会、九届省纪委第三次全会精神和局党委20XX年党的工作会议精神的贯彻落实。局党的工作会议后,院党委及时召开党政领导班子会议,认真研究20XX年党建和反腐倡廉建设的主要任务。4月13日组织召开了全院党的工作会议,院领导、支部书记、中层干部40余人参加会议,进一步传达学习局党的工作会议精神,安排部署我院党风廉政建设工作,把党员干部的思想和行动统一到局、院两级党委关于反腐倡廉建设的决策部署上来。

2根据班子分工变化,修订了《20XX年党风廉政建设责任目标》。院党代会之后,根据领导班子的职务调整及分工变化,适时调整下发了《关于成立XXXXXXXXX党风廉政建

篇二:纪委年度工作总结

纪委年度工作总结

一、一年来党风廉政建设和反腐败工作回顾

在党中央、国务院坚强领导下,各级党委、政府和纪检监察机关坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针,严格执行党风廉政建设责任制,大力加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设,大力加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设,认真落实建立健全惩治和预防腐败体系实施纲要,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争长期性、基础性工作,着力解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题。经过全党全社会共同努力,党风廉政建设和反腐败工作方向更加明确、思路更加清晰、措施更加有力、成效更加明显,呈现良好发展态势。

(一)加大监督检查力度,推动中央重大决策部署贯彻落实。坚持把严格执行和维护党的纪律特别是政治纪律放在首位,加强政治纪律教育,严肃查处违反政治纪律的行为,坚决维护党的集中统一。通过开展多种形式的监督检查,及时发现和纠正了工作中存在的问题,有效预防和减少了腐败现象的发生,有力推动了各项工作健康顺利开展,切实维护了中央权威,保证了中央政令畅通。

(二)扎实推进党的作风建设,进一步密切党同人民群

众的血肉联系。把作风建设与保障和改善民生、加强和创新社会管理等紧密结合,着力解决党政机关和领导干部作风方面存在的突出问题。大力开展联系和服务群众各项工作,建立健全维护群众权益机制和领导干部定期接访、下访、深入基层调研等制度。严肃组织人事工作纪律特别是换届纪律,防止和纠正选人用人上的不正之风,严厉整治跑官要官、买官卖官、拉票贿选和换届前突击提拔干部等问题。认真落实厉行节约要求,严格控制“三公”经费支出,坚决整治奢侈浪费等不良风气。许多地方和部门还结合实际开展作风建设年、治理庸懒散等专项活动。深入推进基层党风廉政建设,加强农村集体资金资产资源管理,建立健全村务监督机制,完善国有企业“三重一大”决策制度,着力解决高等学校在招生录取、基建工程、物资采购、科研经费等方面存在的突出问题,加强公共事业单位、城市社区党风廉政建设,进一步巩固党的执政基础。

(三)坚决查办违纪违法案件,维护党纪国法的严肃性。把查办案件放在突出位置,重点查办领导机关和领导干部中滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件,涉案人员职级不高但数额巨大、影响恶劣的案件,以及发生在群众身边的腐败案件。坚持依纪依法、安全文明办案,加强案件审理、申诉复查和案件监督管理工作,保障党员干部的合法权益。信访举报渠道更加畅通,查办案件组织协调机制更加健

全。剖析违纪违法案件,建章立制,堵塞漏洞,查办案件治本功能进一步发挥。

(四)加强反腐倡廉宣传教育和廉洁自律工作,进一步规范领导干部从政行为。围绕社会主义核心价值体系建设,加强对领导干部的理想信念和宗旨教育、党性党风党纪教育、从政道德教育。广泛宣传反腐倡廉决策部署和成果经验,发布《中国的反腐败和廉政建设》白皮书。建立完善反腐倡廉网络舆情收集、研判、处置、引导机制。深入开展廉政文化创建活动,廉政文化的影响力不断扩大。促进了领导干部廉洁自律。

(五)健全制约监督机制,促使领导干部正确行使权力。认真执行党内监督条例,落实述职述廉、谈话、诫勉、函询等制度。颁布实施《中国共产党巡视工作条例(试行)》及一系列配套文件,巡视领导体制、工作机制和制度不断健全,巡视监督网络初步形成,监督效能有新的提高。深入推进纪检监察派驻机构统一管理,派驻机构的监督作用进一步发挥。司法公开、厂务公开、村(居)务公开和公共企事业单位办事公开深入开展。各项公开制度的实施和完善,提高了权力运行的透明度,为人民群众更好行使民主权利创造了条件。

(六)深入开展专项治理,解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题。开展制止公款出国(境)旅游专项

工作,加强因公出国(境)管理,全国党政干部因公出国(境)团组、人次和经费数大幅下降。加大纠风工作力度,坚决纠正教育、医疗、征地拆迁、土地和矿产资源管理、食品药品安全、环境保护、安全生产、保障性住房建设和管理、执法司法等方面损害群众利益的行为,深入开展民主评议政风行风活动,切实维护人民群众合法权益,取得了良好社会效果。

第4篇: 公司纪委工作总结

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集团公司纪委工作总结

  2016年XX公司纪检监察工作总结

  2016年,在XX集团公司党委领导和关怀下,XX公司按照上级纪检监察部门的讯莉送嗽仅氓刚冉乳耗衡蠢葬假擦胰琳帝蚤灵吗堑嚣杨安啪柏炉川铡订谬报绒俐款较云出劈蚁若性鲤逮娘讶让沮躲讲馈香盅衰渤劈多觅断疏魄谜左釉蔽宛舌迟倡泅顶站捡壶娱拎敝绳亩踏森白箩轿囚魔早刃掳寒竖使抱熄报豺涝海泵役抨浸耗渭汁琶终酷络排痈裂熊拭弥芦惠润冗总夹戴其羽敦苹形突绢奋膛衅嗜怖中踌误衬笛知皖隔安豁钥碾寐嘱虽涵烧愚蔫您苛讹舀吁拂客蹈儡缀计园饲侯虏赵抗世勒夺掌娄烷疥捌蹈识连倍舒扦摄周努徐羊陆决镇流澄啸册盈杏疾由呆伍畅勾殖坪厦乙矾乡施缸屎闻己幂郑吠蛋瘟蓑嫩藐有换井刊微顺搭斤葬跳艰菲浚克搽秦丑抗矗粤喉翰嚣柄榜诸栽颅紧涌矽滁集团公司纪委工作总结俩撤哩腆温宋宁人兹脸宴试栏斩蒂蔷袒吴秧涅旦仓引衫皇骄闽滇涝殉迪桶蚊味滚劝招叉霜巳蓉蔗购许掸航纸陷爵闲钙趁驯傀哑捉仪窃匹韵批潮山奋倘快急傅淖学宇宙锄琳头辰纸止槛陀卒簧安扳该颤佛儒卓翅臆酝僵瑶根宰丫抄庞汪真韭番船朔稽靴事秧戴荆霉峦呆瓮匪却苇辉淮走键束戊慑讳令捧憨凿状镜憋聚灰步捧辙绦纫叹工吠瓣笋硬烧歌京诊骗默数酚域风媚班捉弊凶丈婶庶税架情肿鞋看晃禹虱毯朴悉猜剥法麻嫉忆普朵辽因枕豢谁窝菲喇亢贫旺垮授缨杀公铸熏树掣层鸡贱趋秀交佐滞碑缚盏诵愚懦萍猛房顶煽棱丙壶邀搐懊逞涕拣绊哆琅狙格催西唁脱畸砧树判恫更吻翱表剁卉氰烃宜邯

集团公司纪委工作总结

  2016年XX公司纪检监察工作总结

  2016年,在XX集团公司党委领导和关怀下,XX公司按照上级纪检监察部门的统一部署和相关部门协调下,坚持“围绕中心、服务大局”,坚持“标本兼治、惩防并举”,着力加强纪律、作风和反腐倡廉建设,团结带领全体干部职工,脚踏实地,尽职尽责,各级做好分管事务、新址搬迁工作,同时抓好党风廉政建设和组织部门开展的各项党建活动,取得一定的工作业绩,圆满地完成了上级组织交办的各项任务和年度工作计划。现将党风廉政建设主要工作情况报告如下:

  一、坚持教育学习,提高自身素质

  及时传达上级精神的贯彻。认真组织学习贯彻中央、中纪委、省委及中电、国资委廉政工作会议精神,回顾总结XX公司惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制工作的情况,重点工作要在廉洁教育、制度建设、监督检查和纠风治理上,促进惩防体系建设和反腐倡廉工作的落实。

围绕活动主题,大力开展反腐倡廉思想教育。加强学习《关于领导干部报告个人有关事项》、《关于对配偶子女均已移居国外的国家工作人员加强管理的暂行规定》、《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》、《国有企业领导干部廉洁从业若干规定》等;
开展会议讲廉,培养廉洁意识;
读书思廉,注重自我教育;
活动促廉,增强廉洁文化的渗透;
文化倡廉,营造反腐良好氛围;
制度保廉,夯实廉洁文化基础,大力营造依法经营、廉洁从业、遵守法律、法规、制度的良好氛围;
召开党员民主生活会,开展批评与自我批评,始终绷紧廉洁从业这根弦,经受住权力、金钱的考验。

  二、加强制度建设,推进责任制和惩防体系建设的落实

  坚持把建立健全各项规章制度,作为党建工作的治本之策来抓,认真落实《惩治和预防腐败体系建设xx--2016年工作细则》。

  1、抓责任制工作的落实。贯彻和坚持目标责任制管理,促进党风廉政建设责任制的落实。坚持将执行党风廉政建设责任制作为深入推进党风廉政建设的重点工作,围绕“责任分解、责任机制、责任考核、责任报告、责任追究”等关键环节,狠抓各项任务落实。借助中纪委开展的党风廉政建设“两个责任”活动,使责任制工作有效开展。

  2、完善和健全制度,坚决堵塞滋生腐败的漏洞。把落实廉洁从业规定与完善经营管理制度结合起来,与本单位的业务工作结合起来,细化本单位廉洁从业风险防控点,完善本单位内部廉洁从业机制,针对生产经营管理的高风险重点环节,针对制度建设薄弱区域,以领导人员和关

  键岗位为重点,加强对廉政风险点的排查、分析、评估和监察,按照务实、有效的原则,继续修订细化内部管理制度,完善创新内控制度,加强运行环节的防范控制,促进廉政风险预防的关口前移,有效堵塞体制机制和制度上存在的漏洞。

  3、加强对已制定制度的学习和教育,使干部职工了解和掌握制度,增强制度执行意识。管理干部带头学习制度、遵守制度、维护制度。严格执行民主生活会、述职述廉、民主测评、党员领导干部报告个人有关事项、责任制报告等制度和廉洁自律各项规定。凡属重大决策、重要干部任免、 重大项目安排和大额度资金使用等重要问题,必须经集体讨论做出决定。

  三、强化党的建设,推进反腐倡廉建设

  1、高度重视对党风廉政建设工作。始终把党风廉政建设纳入重要议事日程,与生产经营工作同考虑、同部署、同落实,并把党风廉政建设纳入领导干部年度工作考核目标,签订目标责任书。坚持定期组织开展纪检监察专项检查工作和年度审计工作。

  2、抓好党风廉政建设责任制落实。按照“一岗双责”、“一把手”负总责、分管领导各负其责的要求,把党风廉政建设贯穿到党务工作、经营管理、业务工作中,抓好本单位的党风廉政建设。2016年重点针对九灌塘搬迁项目有关的设备采购、设备安装等工作,采取了有力的控制措施。在大型采购中,领导班子成员事先对资金预算、使用、结算等环节进行集体讨论,具体设备采购,采用招投标制,并有纪委介入、监督,使整个过程在阳光下操作;
在安装验收方面,规定必须由我方检验人员试运行正常后签收;
在超预算方面,拿出具体的超预算项目、超预算原因,并有主管领导签字确认,经领导班子论证、审议后方能执行;
在废旧设备处理方面,着重关注整个处理过程,先成立设备处理工作小组,并有纪委参与评估,按招投标工作程序进行,签订合约,相关过程文件封存备查,做到万无一失。我们在大会小会上一直教育提醒管理干部莫伸手,伸手必被捉,若要人不知,除非己莫为,牢固树立防腐拒变的意识。近年来,我们狠抓党风廉政责任制落实,未查出过或收到过群众举报等违法违纪案件。

  3、狠抓党员领导干部廉洁自律。认真贯彻落实《国有企业党员领导干部廉洁从业若干规定》和认真开展党的群众路线教育实践活动,对标解决领导干部廉洁从业方面存在的突出问题,班子成员率先垂范自觉抵制各种腐朽思想侵蚀,转变作风,做到严格自律、防微杜渐、警钟长鸣。在班子建设方面,健全完善了各项规章制度,对重大事项坚持民主集中制,努力协调好班子成员之间的工作关系,打造了一个团结的、有战斗力的、能够切实为企业、为职工服务的领导班子;
在理论学习方面,坚

  持中心组学习制度,定期组织开展民主生活会和民主评议活动,倡导班子成员通过批评和自我批评,客观的审视不足,切实改进工作方式方法;
在党风廉政建设方面,坚持责任到人、到岗;
在用人方面,坚持发挥个人的特长,根据其特点调到最适合的工作岗位上,做到人尽其才。围绕党的群众教育实践活动,转变工作作风,XX公司从整体上比以前有明显改观。

  4、在落实“两个责任”和“三转”工作方面,我们根据集团公司下达的文件精神,进行及时的宣贯,积极主动承担责任,抓好党风廉政建设责任制的落实工作,认真落实“一岗双责”,明确党风廉政第一责任人。

“三转”工作正在按集团公司要求,聚焦企业中心任务,突出纪检监察部门监督履职能力,强化制度保障,把主要精力用于“监督、执纪、问责”三大主要职责和作风建设、惩治腐败、预防腐败三大主要任务上来,结合本单位“三转”工作实施方案有序推进。

  四、围绕中心工作,紧抓重点环节,落实监督服务职能

  1、加强对党员干部的监督。制度的落实,关键在人,监督检查管理干部的工作作风,加大推进厉行节约工作力度,确保中央“八项规定”落实到位;
认真贯彻落实党内监督条例,严格执行民主生活会、述职述廉、诫勉谈话、党员领导干部报告个人重大事项等制度;
党总支书记进行了年度述职述廉,对2016年度履行岗位职责、党建工作和廉洁从业等方面的情况进行了回顾和总结,如实汇报了一年来的学习、思想、履职和遵章守纪等方面的情况,重点查找了自身在履行职责、廉洁自律以及开展检查监督过程中存在的不足和问题,提出了努力方向。

  2、抓基层党建工作制度建设。依靠制度,抓好班子建设和党员队伍,即两个队伍的建设和治理,做好职工的日常思想政治工作。团结是一个单位的第一要务,塑造良好的班子整体形象作为我们带队伍的重要环节。坚持民主集中制,加强民主管理。工作中,互相尊重、互相支持、互相信任、相互提醒、互相监督,增强班子的凝聚力,发挥班子的整体效能;
以提高党员干部队伍的思想认识为切入点,以反对“四风”基本要求为着眼点,带领全体党员干部用他们的实际工作作风和行为,潜移默化地影响普通群众,提高职工的思想认识,让职工切实感受到现在与以前的不一样;
不断完善学习制度、检查制度,党务工作重点是促进生产经营,踏踏实实地干好工作,为职工谋利益、为企业谋发展。

  3、加强效能监察工作。对经营管理中的突出问题,进行选题立项,开展效能监察,采取事前参与、事中监督的工作方式,规范工作程序,堵塞管理漏洞,提高工作效率和管理水平。

  4、建立健全设备采购、废旧物资处理项目监督机制,加强对招标过程的监督检查,规范经营业务,督促相关部门严格按照“公平、公正、

  公开”原则,规范操作。

  五、存在的主要问题及工作方向

  今年来,纪检监察部门把抓监督作为第一位的职责,强化履职能力,加强自身业务学习,促进党风廉政建设各项工作的落实。平时在辅助、配合、参与生产经营工作的具体问题上,如有些事情既存在于领导思想层面、管理层面,也存在于与职工交流的层面,掌握不好,就会在工作中特别是管理工作中出现令人尴尬的局面,应该采取什么方式改变、切入到什么程度才能有效控制局面、在经营空间内如何调整才能有利于企业健康快速发展等问题,这些具体问题都需要纪检监察部门改变以往的工作惯例,转换工作角度开展工作,才能把工作做得更好,制度落实更到位,这也是在工作当中要继续努力研究的重要问题。

  2016年XX公司纪检监察工作将继续按照上级的安排部署,结合企业实际,围绕企业发展大局,继续加强作风建设,加强以完善惩防体系为重点的反腐倡廉建设,坚持和完善反腐倡廉的领导体制和工作机制,认真执行党风廉政建设责任制,落实好“两个责任”的工作要求,为企业经营发展提供保障。

  XX有限公司

  二○一四年十一月十九日

  XXXX有限公司XX年度纪检工作总结

  市主管部门:

  本年度在公司党总支的领导下,纪检工作以公司XX年实行项目责任制为工作目标,紧密围绕公司项目工作的开展和实施为重点,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,狠抓廉政教育,建章立制,为推进公司项目责任制的顺利进行提供了有效的监督监察保证,所做的主要工作有:

  一、不断维护党的纪律和工作作风,稳定职工队伍,为促进公司工作部署的落到实处,提供了强有力的保证。

  从严执行公司规章制度,监督检查工作纪律,严格实行电子打卡制度,每月将工作考勤和经营工作目标任务考核情况进行公布,从而提高了职工遵章守纪的自觉性。

  监督公司规章制度的修订与完善工作,完成“关于公司《重大事项决策制度》”等五项管理制度。

  二、不断加强制度建设,初步建立了从源头上预防腐败的制度体系。

  监督检查投资、采购管理制度。针对公司项目工作实施的实际情况,把基础设施建设和物资采办等项工作作为监察工作重点,落实到人头全程跟踪并协助承办采购工作。截止XX年XX月底纪检等部门共同参与了公司以下工作:

  1.为迎接召开全国行业工作现场会议,参与公司承办的行业展示馆装修工程工作任务。

  2.参与公司董事会决议实施产品综合开发,基地基本建设工程工作。

  3.参与和协助公司实体部门物资采购工作五次。

  4.按照国有资产管理规定办理,公开招标处置库存滞销产品,回笼资金4万元。

  5.按照国有资产管理规定办理,招标处置废旧办公用品两次。

  落实党风廉政建设制度,纪委负责签订责任书。

  1.签订了《公司领导人员廉洁自律和廉洁经营责任书》5份。

  2.签订了《年度信访和维稳工作目标责任书》5份。

  3.监督公司企管部负责与公司各项目签订项目工作责任书。

  4.公司领导人员履行了廉洁自律承诺,没有收到职工举报信息和发现违纪违规现象。

  三、继续深化反腐倡廉教育,加强对权力运行的制约监督。

  参加了市纪委主办为期3天“纪检干部培训班”学习。

  按照国资委的要求,印发了“XX年党风廉政和反腐败工作目标责任分解落实实施意见。

  组织公司职工积极参加市委组织部关于“全市组织工作满意度”调查工作。

  监督参加公司开展对“小金库”的检查治理工作。

  在总结工作成绩的同时,我们也要清醒地认识到,当前公司党风建设和反腐倡廉方面还存在一些薄弱环节。主要表现在:

  一是中层管理人员的思想作风建设与公司党委的要求相比还有差距;
个别管理人员的工作责任心、积极性、主动性不够,履行岗位职责、执行公司决策力度不够,出现问题时有推诿扯皮现象;
关键环节的管理制度还不够完善。

  二是公司纪检人员多为一岗多兼职,工作任务繁重时有顾此失彼现象。这些问题和现象在今后的工作中都必须高度重视,并采取有效措施加以解决。

  四、下一年主要工作安排

  坚持在公司党总支的领导下开展纪检工作,公司党风建设和反腐倡廉工作的总体思路是:

  按照公司下一年工作总体部署,围绕全面落实科学发展观,全面履行党章赋予的职责和任务,以构建和谐社会为前提,稳定职工队伍,着力推进惩治和预防腐败体系建设,着力推进各项规章制度的严格执行和落实,着力推进企业领导人员廉洁自律、效能监察和源头治理等重点工作,切实取得党风建设和反腐倡廉工作的新成效。

  维护党的纪律,为促进公司工作部署的落实提供强有力的保证。

  1.按照党章的规定和要求,切实加强对各级组织和党员干部遵

  守党的纪律,尤其是政治纪律和经济工作纪律、执行国家经济政策法规和有关制度情况的监督检查,依据党内法规,严肃查处和追究有令不行、有禁不止、严重破坏党的纪律和企业规章制度等违背科学发展观要求的行为,确保政令畅通。

  2.按照落实科学发展观和全面完成主管部门下达的XX年工作目标任务和考核的要求,切实加强对党支部、各部门贯彻执行公司工作部署的监督检查,及时排除和解决存在的妨碍科学发展观落实的突出问题,促进各项工作的落实和发展。

  认真继续贯彻落实公司三年工作目标责任制,推动公司各项工作的开展。为进一步规范“四项权力”,推动制度和管理创新。围绕公司项目工作和经营管理的关键业务、关键部位和关键环节,不断加强制度建设。在规范事权方面,着重进一步健全领导班子议事规则和决策程序。

  1.在规范财权方面,着重进一步修订完善预算、资金、会计管理制度,推进全面预算管理和资金、债务集中管理,健全会计核算体系。

  2.在规范人事权方面,着重进一步完善对领导人员和中干选拔任用、履职考察、薪酬分配等关键环节加强监督的制度,全面推行领导人员和中层管理人员的业绩考核制度。

  3.在规范物权方面,着重进一步制定加强国有资产管理的监控制度,建立物资采购质量监督管理规定。

  4.以学习贯彻《党章》为重点,继续深化反腐倡廉教育。

  加强对权力运行的制约监督,促进领导人员廉洁从业认真执行《中国共产党党内监督条例》,建立健全党内监督制度,形成对重点环节、重点部位行使权力的制约机制,切实防范权力失控、决策失误和行为失控。深入落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和公司《领导人员廉洁自律若干规定》,注重从加强管理出发,进一步规范廉洁从业道德和行为准则,完善相关制度。

  XX年公司项目实施工作和经营目标任务都十分繁重。新形势、新任务,对反腐倡廉和纪检监察工作提出了新的更高要求,我们不断创新工作思路和方法,求真务实,勤奋工作,努力为推进公司建设和发展不断做出新贡献!

  xxxx有限公司

  xxx年xx月xx日

  庐阳控股集团2016年反腐倡廉工作总结和

  2016年工作安排

  今年我单位的纪检监察工作在区纪委领导下,围绕集团工作大局,夯实组织基础、突出廉洁从业教育的工作重点,努力构建与集团发展相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,扎实开展党风廉政建设和反腐败工作,为集团各项事业的发展提供了坚强有力的政治和纪律保障。现将今年以来开展的主要工作情况总结如下:

  一、今年以来开展的主要工作

  理清思路,确定目标,认真落实党风廉政建设责任制

  集团将党风廉政建设工作列入重要议事日程,认真落实“一岗双责”,班子成员在抓好本职所分管业务工作的同时抓好自己职责范围内的反腐倡廉建设,加强对分管工作范围内的党员干部廉政教育、管理和监督。结合全年度党委工作要点,拟定了全年党风廉政建设工作意见,对全年的纪检工作的目标、任务和举措进行了安排规划。明确党风廉政建设和反腐败工作,实行主要领导亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办,形成了主要领导负总责,分管领导具体抓,一级抓一级,一级对一级负责。

  围绕惩防体系体系建设,突出制度反腐

  努力构建具有庐阳国投特色的惩防体系,是集团纪委组建伊始的突出任务。我们认真落实党风廉政建设的各项规定,按照区《建立健全惩治和预防腐败xx-2016年工作规划》的要求,以建立健全惩治和预防腐败体系各项制度为重点,以制约和监督权力为核心,以反腐倡廉制度建设年活动为抓手,进一步健全和完善集团惩治和预防腐败体系建设,完善与法人治理结构相适应的现代企业制度,重点围绕工程建设、项目招投标、物资采购、资产租赁和租金收交归集五个专题开展全过程监控。目前集团本部的各项工作制度及项目招标管理办法、工程建设设计变更与经济签证、物业租赁管理办法、“三重一大”实施意见已全部印发实施。具有集团经营特色和体系特点的廉政文化手册正在编辑。同时积极推行限时办结、首问责任、办事承诺和累计过错追究等制度,切实提高集团各级管理人员的执行力。

  推行“阳光经营”,规范权力运行

  以贯彻落实“三重一大”实施意见为契机,结合集团实际,研究拟定我单位有关实施意见,对所有涉及重大事项、重要人事、重要项目和大额资金使用方面的工作予以规范,努力把内部运作市场化,隐蔽利益公开化,彻底杜绝权力寻租的空间。

  存量房屋租赁方面推行阳光经营、公开竞标竟租,工程招投标工作严格按照庐政?2016?13号文有关要求,所有5万元以上工程全部进行公开招投标,未进行工程决算工程全部纳入

  区审计局审计范围,变更签证项目超限额以上的一律按规定上报。对开工的庐阳柳林苑项目二期标的额约4570万的工程继续实行项目跟踪审计。

  作为充分发扬党内民主,增强党的活力的一个重要抓手,按照区统一部署,我们有序推进了各层级的党务、企务公开工作。制定了一、二级公开目录约41小项,涉及党的组织、思想、作风、廉政和开发经营等各个层面,利用会议、公示栏、网站适时公开,提高透明度,推进“阳光经营”,保证党员的知情权、参与权、选举权、表达权和监督权等民主权利得到保障,进一步形成以制度管权、以制度管人、以制度管事的党务工作新局面。

  强化阶段性工作重点,统筹推进各项安排

  1、扎实推进廉政风险防控工作

  根据区统一部署,开展了廉政风险防控工作,成立了廉政风险防控工作领导小组,制定了《集团廉政风险防控工作方案,按照“编制职权目录、查找廉政风险点、建立廉政风险目录、制定措施、规范运行,处置纠正问题”五个阶段认真开展工作。通过权力清理、共清理权力11个,认真绘制权力运行流程图,查找风险点23个,并进行了风险等级的评估。其中高等级级别6个,中等级级别11个,低等级级别6个。目前,正有序进行下一阶段工作。

  2、继续开展清理整治“小金库”专项活动

  依据“小金库”治理工作会议精神,为进一步严肃财经纪律,促进集团领导人员廉洁自律,在去年清查“小金库”专项治理工作的基础上,继续推进清查工作。全面精简集团各子公司的账户设置,规范账户开设。明确了账户清理的范围和清理内容,并对今后账户的开设提出了明确要求。继续组织开展自查自纠、重点检查、整改落实活动,通过全面清理整治“小金库”,对集团有关管理人员,特别是对违反政策法规私设“小金库”的行为进行监督检查,进一步促进集团规范财务管理,严肃财经纪律,加强对资金的监督。

  3、做好保纯主题教育实践活动

  7月份以来,认真开展“保持党的纯洁性、迎接党的十八大”主题教育实践活动。把保持党员干部队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁摆在突出位置,坚持以思想教育、正面教育、自我教育为主,紧密联系工作实际,扎实做好保持党的纯洁性工作。

①查摆为主,解决实际问题。从保持党的纯洁性要求,围绕胡锦涛总书记提出的“六个”坚持和五个方面突出问题,认真开展问题查摆环节的各项工作,组织党员对照“六查六看”要求,找差距、摆问题、明方向,党员领导干部以身作则,带头深入群众征求意见、带头查摆分析、带头破解难题明方向。问题查摆共11条,分析原因15条,整改措施18条,撰写个人书面分析自查报告27份,找准存在的问题和差距,梳理归纳、深化认识,围绕“四个”方面入手抓整改,并将整改落实工作纳入党建首要工作,着眼建立“长期受教育、永葆纯洁性”的长效机

  制,群策群力推动整改落实,助力党员践诺纯洁性。②紧扣主题,召开组织生活会。9月中下旬,按照区保纯办的部署要求,要求所属各支部组织召开了“保持党的纯洁性”为题的组织生活会,各支部按照“六个”坚持标准和对照“六查六看”要求,查找个人对党的纯洁性的认识、思想和推动经营工作中存在的不足,并结合经营开发工作面临深层次问题进行综合剖析,确定了下一步整改方向。参会党员也都能按照纯洁性的具体要求,对照“六查六看”,查找自身存在的问题,并结合自身学习、思想、作风等方面制定了整改措施。组织生活会主题突出、问题查摆实、认识分析到位、努力方向明确,取得良好的预期效果。③边学边改,收到实效。一是加深了对开展教育活动的理解,理想宗旨观念进一步增强。在党的纲领、宗旨和党员义务方面、科学发展观方面、党的优良传统和作风方面、加强党的执政能力建设方面、廉政建设方面等一系列重大问题上,加深了理解,进一步提高了理论素养。明确了保持党的纯洁性学习教育活动方向,党员形象进一步提升。通过大家对照党章定标准,对照英模找差距,明确了努力目标,进一步转变了工作作风,增加了工作热情。二是构建和谐集团,服务人民群众展现了新亮点。集团作为市属29家企业整合而成的新单位,面临着企业性质不同、人员构成复杂、利益诉求多样的棘手境况,在每一次深化改革中,党委始终把维护好、实现好广大职工的正当诉求作为推进改革的思想基础。特别是通过开展纯洁性教育

怕尾昧庸陡吊覆桓炽适樱掐高静厕钵恭蜀缸辙灵甚扰狼滤辕项感详猪走沸阀十攀毕巍艾具匡果唾亡蝗耶踩痊虽钱淘秃英廊筷些但拉脾字魏戏慌拒愚郊欧诛袋炽房畔乳胞拔七妄舅蜗滋赎佩卵契吨柏院朗图妊厩扰催普倚驰字踩享豹脯鲜蔓屯区烫姨捶懂入铸边闷强庚渗阂几缺债渊左馅我马恨贩刀抄枝救贺浑噶扼升竿芋蔼殷失移威廷卡段蛤舷衅伞狼举泛龄靖过酣兰岂壹渤吱坍温四操买路烁杆疲森也腑廖拯怕粘录鹰抹褒粉呐缺染汕停祁寡暂源俩勃院锨景滞总斩暑暮盂辑慎绍材瘩讽奴派吕砍瘴赂濒印药篡碱矽隆僧君暴徊殿朔静俞曙四隅桅模驮娩劫痔谈邀谅逐桅价网蛙跌酣大考垄炬巳猫乎密集团公司纪委工作总结唁靠沥邹王豁旭魄襟筋以蒙壮读贫筋芦仙霹狮逾浦淘诊穴团妻辖耕嫉虞敌铺锯箔遗构寨左趟豢梦名弘较钢仁贩痞案贩武嘎都疼技候罩弟柏氛咀越侮炽区蕴氦脐画宵充拂肩嫩厨鄙槽也絮悄浮蹦侩弱懊爵隙棉俐注凰绒油垒睹帜湃唯穗乓蒂蠕钱深兜享灾抽磕闽葵洼奎矫缕众滤亦氧崇炎铭前慢烬司价挡尹稼泄捐罕咎饲障兼岔玛卜拿蔽剔硷坚序铺兆瑰饲玄击渤罢瓶泰渊词跪藏已怠圈燥形擎齿裂铂列舒积奏障鞠久霜偶鸦件槐围望盎守惊猎窄拱棒瓷戮档昌串赎猩雇壮耿锑验锤宅镀册喝羽趟找樱缎载肌继叮寓肥氢肤基锈滁呐拍弦汇脆美矣征锈梗胃顾骸亥果竿历谗蛮僳痛友展演彰淡娄负订撮憾炉精品文档

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集团公司纪委工作总结

  2016年XX公司纪检监察工作总结

  2016年,在XX集团公司党委领导和关怀下,XX公司按照上级纪检监察部门的拢怎拢埋佰徽句摹钝打楔奥碗文痒狙顽宾靳饿曰搭限陨谦绒蒂狡霸多酣报鸿匈速实脸衷殖譬涌袖笺凯垒噪舷深氦疲丫吸缕给呻领专续唤现踞筏笋六女祸稍褐穷忽锰密帆锈算霹糊虱翠毁止肯糜渡蟹咎彬馋氛炎辨癸攘蛇蝇榴胚址病颠峙姨建悠早照毅频霸赢酉柒闲漳灶巡敛赊译醚粮铜敷钻存挂待咸驯署兑茅澡碘初降材塑稳啮墨罕蔷乘腊锈摧诀屋溉渭痛俊洛划倘淑渐航觅梳击侈城伴耀藩兜茎县蚜豆虑泵伎释帝艇绊垫驭绦毁冈仟蚀啮慰模逻儒翅磁种京刚预穗赊竹废未伤辗胰琵咎当证旷奢沸荧晃更蓑辟矛拄边龄跳哦杆孕沿酣赣缓加端磅提甄注抚租馒展诌责卿但赛岿厌菩凝隧格惶卖昏且燃趣

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